Item: 日本メドトロニック株式会社
Rating: 3.8
Author: 女性 / 管理職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.8

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年収・給与93件
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日本メドトロニック株式会社の平均年収は905万円、年収範囲は420～2100万円です（89人の正社員の回答）。

日本メドトロニック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを93件掲載中。

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日本メドトロニック株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
905万円	420~2100万円	89人

（平均年齢38.4歳）

回答者の平均年収	905万円
回答者の年収範囲	420~2100万円
回答者数	89人

（平均年齢38.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	893万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	965万円（平均年齢43.3歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	835万円（平均年齢40.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	723万円	1120万円	11人
30~34歳	832万円	1300万円	18人
35~39歳	845万円	1200万円	20人
40~44歳	862万円	1300万円	17人
45~49歳	1002万円	2100万円	15人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1725万円	125万円	0万円	225万円

年収	1725万円
月給（総額）	125万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:年間基本給と、役職に応じた%の賞与が基本です。加えて長期インセンティブ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人が管理する以上、その上司の裁量や主観が入ることはやむを得ないか、１次

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：目標の設定や評価は上司と本人合意で進められる。大部分の人にとって公正・

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界自体が高いということと、その中での会社の位置（シェア上位）や人事が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の基準】基本のベースアップ率が会計年度ごとにあり、それにReti

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】されます。昨年、確定拠出年金タイプとな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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月給（総額）	--万円
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給与水準：【各手当の有無、支給金額について】昨年の給与体系（金額かわらず）変更で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
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給与水準：【昇給システムについて】１２と同様。昇格の場合は、その職責・職位にある

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】同業他社の中では平均かやや高いと思

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】当初、年俸の1/18を毎月、残り6か月を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】業績連動賞与に関しては、前期の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】現在は定昇1%に個人業績に応じ、最大2%

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
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残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】管理職（裁量労働制）なので残業は深夜以外はその概念が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
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残業代（月）	--万円
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給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】90%程度。年俸で、業績連動賞与

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日本メドトロニック株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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給与水準：業界トップクラスの給与。営業は年俸制で、営業成績に対するインセンティブ

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日本メドトロニック株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
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年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】されます。昨年、確定拠出年金タイプとな

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月15日

福利厚生:とくに住宅補助などはなかった。通勤手当は普通。退職金は企業方きょしつ年

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給与制度:業界的なものなのか、年収の水準は高いと思います。評価制度:一... 続きを見る

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会社名	日本メドトロニック株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.medtronic.co.jp
所在地	東京都港区港南１丁目２－７０品川シーズンテラス

従業員数	1350名
設立年	1975年
資本金	2100百万円
代表者	宇佐美英司
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

日本メドトロニック株式会社の平均年収は905万円、年収範囲は420～2100万円です（89人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	893万円（平均年齢36.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	965万円（平均年齢43.3歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	835万円（平均年齢40.8歳）

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