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近畿産業信用組合のすべての口コミ

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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くも金融機関というところで、縦社会としての側面が強いです。ただし、あくまでも部署によって空気感は異なるというところが正確な見解です。私のいた部署では、人間関係も良好で、私がミスをした際にもただ怒るのではなく、しっかり理論的に諭してくれる上司も多かったです。しかしその上司もより立場が上の方々からトラブル対応の不手際等で怒られたりしていたので、役職が上がるにつれて求められるもの、責任感、怒られること等も上がっていくというように感じました。また、セキュリティ意識等も非常に高くて、一つの文書、一つの紙に対しても過敏に管理する体制となっており、一つ紛失するだけでも部署全体で探すといった事態にもなったりします。やはり、金融機関という業務の特質上、コンプライアンスや個人情報保護といった所は非常に厳しく取り扱っています。こうした点からもルール遵守が第一前提となっており、個人の裁量で仕事をされたい方はチーム主義としての側面が強いため、合わないかもしれません。しかし、ルール遵守さえしていれば、臨時で賞与が出たり、給料の賃上げもしっかり行ってくれたりやる気がでる要素というのもあります。以上、厳しい側面も強いですが、良い点もあります。

回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:資格は定期的に取得していかなければなりません。昇格に必ず必要
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:不動産業界では一定の評価を得ており、大阪を中心に中堅や一部大手企業と
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本的には、初任給から毎年少しずつ上がっていき、役職が付くと役職の手当
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:銀行ならではのお堅さはもちろんあります。しかし、チャラチャ
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業の強み:新規の取り組み案はあるようですが、実行出来るか微妙です。時代のニーズ
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回答者: 女性/ 一年目/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:残業は女性はほとんどありませんが、男性は残業してたと思います
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回答者: 女性/ 預金係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年01月27日
福利厚生:住宅補助は基本ない。毎月強制的に1000円を旅行積立費として給料から天
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、支店によって繁忙な支店とそうでない支店が
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 36万円 0万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:残業は勤怠の時間によってちゃんと支払われますが、女性の内勤事務は定時上
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は一般の企業と比べてもかなり平均的。仕事量と給料が見合っていないと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝が休みなのはありがたかった。GWやお盆に出勤があるので
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口コミ投稿日:2021年11月11日

回答者: 女性/ 後方事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:金融機関ということもあり、年齢的に見ると給与は貰ってる方だがら業界的に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:年に10日(夏季休暇に5日、春に2日、冬に3日)必ず有給を取得する様に
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回答者: 女性/ 窓口渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
企業カルチャー・社風:新入職員時は、声出しができない=仕事ができないというような
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:退職金は、組合独自のもの、確定拠出年金、厚生年金基金から出ますので手厚
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月16日
事業の強み:とにかく不動産融資に強いので、万博や今後復活が予想されるインバウンド
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
企業カルチャー・社風:体育会系であると思います。挨拶の声の大きさ、先輩より早く来
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回答者: 男性/ 金融営業(個人)、ファイナンシャルプランナー(FP)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:通勤手当は、満額出ました。退職金は、6年以上働いた人のみ支払うという形
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回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
事業の強み:信用組合No.1というのは強いと思います。地銀クラスのボリュームはあ
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回答者: 男性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:不動産融資が多く、不動産については、知見が深まる。今後、DX
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回答者: 女性/ 後方事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月11日
福利厚生:退職金(丸4年勤務して支給要件満たす)、企業型確定拠出年金は整っている
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回答者: 女性/ 窓口渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:朝は大体8時にはオフィスに必ずいる。勤怠は8時半より。支店に
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:今は休日出勤は減点対象となる為支店ではほぼない。有給取得は年
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:春2日、夏5日連続、秋冬3日の年10日有給休暇が取れます。そ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝休みとなっているので、友達とかと休日は合わせやすい
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回答者: 女性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:女性営業がないのでここの銀行を選んだが、最近女性
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回答者: 女性/ 後方事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月11日
勤務時間・休日休暇:支店によるが、最近は最終退店時間が19:30と決まっている様
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月11日
福利厚生:確定拠出年金の制度がある。寮などはなく、転勤もだいたい3年に1回程度あ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月05日
事業の強み:いい意味でも悪い意味でも体育会系なので、ガッツさえあればなんとかやっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:退社時間が決まっている為。過度な残業はない。休日出勤について
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月08日
企業カルチャー・社風:新卒と派遣しか取らないプロパー社員ばかりでかなり独自路線だ
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回答者: 男性/ 融資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・休日休暇:残業は削減の方針。しかし、休日に研修や社内イベントが設定され
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
成長・キャリア開発:資格習得を日々促される為、資格習得に向けて勉強をしなければい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月02日
勤務時間・休日休暇:以前は9時頃まで残業、土曜もほぼ毎週出勤していたが現在は概ね
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