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株式会社フジ医療器の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
381万円250~560万円23

(平均年齢36.8歳)

回答者の平均年収381万円
回答者の年収範囲250~560万円
回答者数23

(平均年齢36.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
368万円
(平均年齢38.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢35.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
450万円
(平均年齢39.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢28.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(24件)
すべての口コミを見る(165件)

株式会社フジ医療器の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
オフィス環境:
本社は大阪にあります。ワンフロアで開けた環境です。会議室や応接室があり、打ち合わせや接客の際に利用します。在宅勤務ができる部署や職種の者は在宅勤務も定期的に行っています。食堂や休憩スペースはありませんが、マッサージチェアを並べているスペースがあるので、休憩時間に利用できます。

株式会社フジ医療器の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:
無駄な残業はせず、どうしても残業する場合は分単位で残業代が発生する。
土日祝が基本の休みで年末年始・夏季にもまとまった休暇がある。
休日に出勤する場合は必ず代休を取得する必要があり、
万一取得できない場合には都度給与として清算される。
有給休暇の取得もしやすい環境となっている。

株式会社フジ医療器の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年10月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
企業文化・社風・組織体制:社風は、新しい物に1番に手を出さず、四番手以降に手を出そうかな。になる。世間が○○話題になっている。と、言われてから手を出す会社のイメージ。それではやる意味がない。

株式会社フジ医療器の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
女性の働きやすさ:
産休育休を取得して働き続けている社員やキャリアを積んでいる社員もいますので、女性が働きやすい環境になっていると思います。重量のある大きい商品を扱う場合もあるため、部署や職種によっては男女比に偏りもありますが、女性が活躍しやすい部署もあります。

株式会社フジ医療器の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 補聴器販売

3.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:
一人の時間が長く、接客面においては成長できたと思います。研修もあり、そこで知識も学べました

働きがい:
もともと補聴器の知識を得るために入ったのでやりがいは感じていました。
様々なお客様がいたので、接客の能力は以前に比べてかなり上がったと思います。

株式会社フジ医療器の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月15日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ペーパーレスなどが進んでいないなど、アナログな部分が多く、ギャップがありました。

株式会社フジ医療器の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月27日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:
海外進出がキーワードになります。国内市場はかなり厳しいと感じます。

事業の弱み:
市場では価格低下が進み、商品の価値とは別に価格、見た目が重視される傾向が強くなってきていますので高額・高性能の商品は厳しくなっています。

事業展望:
国内市場は価格低下傾向に歯止めが利かないようですので海外へのシフトが重要となります。

株式会社フジ医療器の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月06日

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
公正な評価を行うために社員全員が方針管理表を作成し、評価する制度があります。期の始まりに年間の目標を立て、上期・下期・通期で実績を振り返り、それが昇給や賞与に反映されます。
昇進や昇格はキャリアをどれだけ積んで実力を発揮できるかという点が大きいと思います。全く年功序列がないというわけではないと思いますが、年齢、社歴関係なく実力がないと上には上がれません。