回答者： 男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
平日土曜日が基本出社で、22：30までの勤務のため、基本一般職の人とは予定が合わない。
また、テスト対策期間と模擬テストの日は、日曜日も出社となり、非常に予定が組みにくい。
また、年次有給休暇の支給日のうち、5日は計画年休と称して消費されるが、
そもそもの公休日の日数が他社と比べて極端に少ないので、有休消化できているとは言い難い。
有給申請自体は通りやすいので、多くなくてもいいが必要な日に休みを取りたい人にはおすすめ。
多様な働き方支援:
副業不可。来店型のサービス業なのでリモートワークもなし。当然、早退も基本不可。
平日土曜日が基本出社で、22：30までの勤務のため、基本一般職の人とは予定が合わない。
また、テスト対策期間と模擬テストの日は、日曜日も出社となり、非常に予定が組みにくい。
また、年次有給休暇の支給日のうち、5日は計画年休と称して消費されるが、
そもそもの公休日の日数が他社と比べて極端に少ないので、有休消化できているとは言い難い。
有給申請自体は通りやすいので、多くなくてもいいが必要な日に休みを取りたい人にはおすすめ。
多様な働き方支援:
副業不可。来店型のサービス業なのでリモートワークもなし。当然、早退も基本不可。
岡村ゼミナール株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文岡村ゼミナール株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助として、申し訳程度の支給がある。
通勤手当と退職手当は普通に支給される。
オフィス環境:
立地等は校舎によって様々だが、基本的に車は必須。
月に2回ほど姫路で集会があるが、その分の交通費は出ない。
また、全社の配布物などは原則職員が本社までわざわざ取りに行かされるが、その分の交通費も無し。
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