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株式会社プロスパーグラフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月09日

株式会社プロスパーグラフの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部 経理課

1.8
口コミ投稿日:2023年12月27日
仕事を通して身につくスキル:
特に突出したスキルが身につくようには思えません。
ただ、法令遵守をされていないことが多いので、自分で学ぶ力は身につくかもしれません。また、引き継ぎもあるようですないような状態なので、手元にある資料だけで、どのように仕事をりしてきたかを予測して作業する力は身につくかもしれません。

今後のキャリア像:
キャリアで正しい知識を得ることが大事なことはだけは身につきました。

株式会社プロスパーグラフの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月08日

回答者: 回答なし/ 印刷部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:
特に新しいことに挑戦するなどのことはありませんが会社自体は様々なことに手を出そうとしています。
そのため機材などが新たに買われてあまり使われないままになるということもあります。

組織体制・コミュニケーション:
特に組織間の交流はなく、誰が誰か顔をよくわからず辞めたり入ったりしているので別の組織の人で仲良くなったというのはあまりないです。

株式会社プロスパーグラフの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月08日

回答者: 回答なし/ 印刷部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:
力仕事が多いため女性も面接はするがあまりお勧めはしない。

株式会社プロスパーグラフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部 経理課

1.8
口コミ投稿日:2023年12月27日
働きがいを感じるポイント:
働きがいは特にありません。
変化やアップデートが進まないので、時代錯誤を感じることがあります。

この仕事が向いていると思う人:
変化を望まない。成長を望まない人にはいいのではないでしょうか。
新しいことへの対応や法令遵守については、曖昧すぎて怖いです。

株式会社プロスパーグラフの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修期間などは、ほとんど無く仕事をやりながら覚えていくため、入社前のイメージとギャップがあった。

株式会社プロスパーグラフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
事業の強み:
新規事業に力を入れてるため、将来が楽しみの部分が多く感じた。

株式会社プロスパーグラフの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月08日

回答者: 回答なし/ 印刷部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 0万円 65万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
賞与はコロナ禍の時は流石になかったですが減給もなかったので仕方ないとは思いました。
2年前ぐらいから徐々に回復していきしっかり払われるようになりましたが流石に入社当時よりも少し少なくはなっていました。

評価制度:
評価は年次昇給のみ
特に実力をつけなくてもちゃんと上がっていくのでそれは嬉しい。
役職が付いたら少しだけ上がります