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佐川印刷株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。佐川印刷株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを531件掲載中。ライトハウスは、佐川印刷株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月13日

女性の働きやすさ:
女性の管理職はほとんどいません。
私がいる支店は女性営業も少なく、先輩たちはみんなやめてしまいました。
結婚まで至る女性もいるんですが、比較的に少ないです。
有休が取りづらく、前もって仕事をこなすとしても、たまには緊急な用事が発生することもあります。だから、平日有休使っても携帯を持ち歩く必要があります。暗黙なルールみたいな感じになってます。

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月05日

女性の働きやすさ:女性の管理職はあまりいませんが、若い女性社員も多く採用しており

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回答者：男性/ その他、技術系（IT・Web・通信系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ DPP部/ 役職なし

1.8

口コミ投稿日：2024年02月19日

女性の働きやすさ:女性の管理職は、自分の知るところではゼロ。かといって休みも少な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第1営業/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2023年12月10日

女性の働きやすさ:まだまだ女性が少ない会社ではありますが、年々増えており、少ない

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回答者：男性/ 開発営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月05日

女性の働きやすさ:営業として子供ができてから働くのは非常に厳しいと思います。実際

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部

2.4

口コミ投稿日：2023年12月21日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさは配属部署による。女性管理職は数人、女性でキャ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月09日

女性の働きやすさ:女性社員が少ないが最近は新卒で女性採用に力を入れているように感

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回答者：男性/ DTPオペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月10日

女性の働きやすさ:女性の絶対数が少ないため管理職はいないが、可能性がないわけでは

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年07月25日

女性の働きやすさ:独身ならいいかもしれないが、営業で子育ては

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月15日

女性の働きやすさ:女性で管理職についている営業はみたことがない。女性は結婚して辞

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:営業部の女性社員は1割もいませんでした。上部は女性社員の必要性

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月05日

女性の働きやすさ:産休、育休から復帰して働く女性も最近では増えました。正社員で時

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2022年04月03日

女性の働きやすさ:女性社員は少なく、女性が働きやすい制度もないため、女性にとって

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回答者：男性/ 職種/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部署/ 役職

2.9

口コミ投稿日：2022年06月09日

女性の働きやすさ:元々DTP関連は女性も多く、デザイン関係も多いのでそれなりだと

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回答者：男性/ 開発営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月18日

女性の働きやすさ:女性は車に乗れないなど安全に気をつかっても

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回答者：男性/ 営業2課/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月23日

女性の働きやすさ:お休みをとることは出来ないのと残業が多いため、ライフワークバラ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

女性の働きやすさ:女性営業マンが増えつつあるが大体2-3年で心身共に限界を迎えて

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月04日

女性の働きやすさ:産休育休は取りずらい。過去には取った人もいるようだが、結局は辞

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月25日

女性の働きやすさ:営業の女性は、20代のうちに大半が辞めていきます。男性の離職率

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】新卒で一定数の女性は採

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年10月24日

女性の働きやすさ：男性９割、女性１割の職場なのでそういった環境でも堪えられる人じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

女性の活躍・女性管理職：女性管理職がいなく、相談する環境が無いため、働きづらいよ

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月30日

女性の働きやすさ:あまり休暇を取得しているというイメージはあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性の働きやすい環境の構築が早急に必要

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】依頼のあるカタログやチラシなど印刷物の

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】製造系は体力的に女性はあまりいないが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年10月24日

女性の働きやすさ：育休や産休を取得している人は実際にいた。時短勤務もしている人も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にない。副会長が女性

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休、育休もあるが基本

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職は営業ではいない。副会長付きのみが役職者。病は気か

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月27日

女性の働きやすさ:残業の面からあまり女性にはお勧めしない。産休、育休を取得してい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:営業職だと、案件があると遅くなったりすると思います。各週で土曜

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】主任クラスの役職者は過去にいましたが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：支店によって違うが、男性ばかりの支店も多々あり、上司や役職付い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月09日

女性の働きやすさ:女性は少ないので、働きづらい環境か

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会社名	佐川印刷株式会社
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.spcom.co.jp
所在地	京都府向日市森本町戌亥５－３

従業員数	1462名
設立年	1976年
資本金	100百万円
代表者	木下泰久
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2192件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3106件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(716件)

(3.0)	共同印刷株式会社口コミ(489件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 専門エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 主任女性の働きやすさ:女性の働きやすさという観点で見ると良い会社なのでは、と感じる... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アクセア口コミ(453件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 19 時間
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(3.2)	大阪シーリング印刷株式会社口コミ(444件) 平均年収（正社員） 396 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / あ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 仕上げ課女性の働きやすさ:男性が多いし工場なので働きやすいとはいえません。休暇は取りや... (続きを見る)

(3.2)	株式会社KADOKAWAFuturePublishing 口コミ(381件) 平均年収（正社員） 769 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の社員は多く、時短勤務等うまく使いながら子育てしながら働... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グラフィック口コミ(372件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 特進職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:休暇は非常に取りやすかったです。自分が休みたい日に自由に休み... (続きを見る)

(3.9)	株式会社講談社口コミ(322件) 平均年収（正社員） 876 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。部署によりけりですが、産休育休も... (続きを見る)

(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(318件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 42 時間
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(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
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(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
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(2.8)	東洋紙業株式会社口コミ(291件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部 / 無し女性の働きやすさ:最近は増えたみたいです。女性営業も見かけますね。... (続きを見る)

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