口コミ投稿日:2022年05月30日
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般コーチ
3.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般コーチ
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
386万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 386万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般コーチ
3.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2024年01月05日
回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
780万円 | 42万円 | 0万円 | 150万円 |
年収 | 780万円 |
---|---|
月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 150万円 |
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 26万円 | 0万円 | 105万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 105万円 |
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
回答者: 女性/ フロント職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年01月05日
回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年04月17日
回答者: 男性/ テニスコーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年03月02日
回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年03月02日
回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年01月05日
回答者: 男性/ 次長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年03月02日
回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年05月27日
回答者: 男性/ コーチ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2024年02月24日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.6
口コミ投稿日:2023年10月12日
回答者: 男性/ テニスコーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.2
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.2
口コミ投稿日:2024年01月30日
回答者: 女性/ テニスコーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 29万円 | 2万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 29万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年02月24日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.6
口コミ投稿日:2021年11月16日
回答者: 男性/ テニスコーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2024年02月24日
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.6
ノアインドアステージ株式会社のカテゴリ別口コミ(234件)
ノアインドアステージ株式会社の回答者別口コミ(35人)
- テニスコーチ 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年02月29日
- フロント職 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.6
最新の回答:2024年02月24日
- テニスコーチ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.2
最新の回答:2024年01月30日
- フロント職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.5
最新の回答:2024年01月16日
- 次長 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.3
最新の回答:2024年01月05日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ノアインドアステージ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ フロント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
人を大切にしている会社なので、人間関係や人材育成に力を入れています。人が辞めるとなった際も、ケガや病気ではなかった場合、その本当の原因は何なのか、その原因が人間関係だった場合には、どのように改善すれば今後同じようなことで離職者が出ないかを考えるプロジェクトがあり、定期的に議論しています。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは、社員アルバイト問わず大切にしているため、プライベートでも遊びに行ったりご飯に行って、親睦を深めています。相手のことに関心を持つことと、自分のk十も知ってもらおうとお互いが寄り添うことで、より親睦が深まります。
ダイバーシティ・多様性:
障害のある方でも働くことができる環境を作る取り組みをしています。コーチ職やフロント職のような、立ちっぱなしや動く働き方ではなく、キレイな施設を保つための清掃だったり、お客様のガットを張る業務など、いろんな方がいろんなところで活躍することが結果的に成果に繋がると感じています。