回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：社長は、若いうちは給料は追うなと言っていて、自分も給料の事は全く気にしてなかったが、毎月妥当な給与は出ていて、あえて振り込みではなく手渡しであったり、各々の歩合もつけてくれ、会社全体の利益に応じたボーナスもあったりしたので、考えがあってされていたと思う。