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四国システム開発株式会社の職種別口コミ(22件)

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四国システム開発株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:
入社時、転勤時、当初の2年は社宅扱いとなり補助されるが、それ以降は徐々に補助額が下がり、やがては、自分で借りるのと変わらない状況になる。地方では問題ないが、都市圏に転勤の折には、費用負担は増える。

オフィス環境:
休憩スペースはあるが、エレベータホールの横であるため、あまり休憩する人はいない。

四国システム開発株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:
休日、休暇取得は特に不満はないが、まだまだ長時間労働=えらい、的な部分がある。

多様な働き方支援:
一部を除いてリモートワークは推奨されている。
フレックス勤務、時間有休などもあり、時間自由度は高い。
子供のいる方などは、働きやすいと思う。

四国システム開発株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:
元外資系資本があったので、比較的OPENである、

組織体制・コミュニケーション:
個人差はあるが、発言しやすい環境かと思う。

ダイバーシティ・多様性:
中国、ベトナムなどオフショアでの委託もあり、該当国のSEが常駐している。

四国システム開発株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:
働きやすい会社かと思う。
フレックス勤務、時間休などがあり、時間の融通がきく。

四国システム開発株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:
資格取得に関しては、試験費用が支給される。
業務、または資格取得に必要な教材なども申請すれば購入できるはず。

働きがい:
日々の仕事は残業などもあり大変であるが、休日は割り切りを持って休めるので、オンオフがはっきり区別できる点。

四国システム開発株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ゴリゴリのプログラマーばかりの集団と思っていたが、明るい雰囲気の職場できっちりしすぎているように見えてよい意味で抜けている感じが見られ居心地がとてもよかった。

四国システム開発株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
事業の強み:
ここ最近ではあるが、変化に柔軟に対応できる点。

事業の弱み:
もともとは、ある程度の規模のお客様をターゲットとした事業を展開していたので、地方での顧客ターゲットが少ない。
ただ、最近ではDXがらみの案件が多く、弱みとは言い切れない部分でもある。

事業展望:
よりグループ会社での結びつきを強めていくかと思う。
最近では、リモートでの対応ができるので、距離が関係なくなり、ビジネスエリアが増えるのではないか。

四国システム開発株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 0万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
昇給、賞与には不満はないが、手当が実情にあっていない部分もあるかと思う。
代表的な点では、通勤費。地方の会社であるので、自家用車による通勤となるが、各事業所所在地点での駐車場価格が異なるにも関わらず、これが考慮されておらず、自宅と出勤場所との距離換算だけで通勤費がきます。

評価制度:
実力主義ではあると思う。