Item: 株式会社ASABA
Rating: 5.0
Author: 男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員

3.5

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回答者：男性/ セラミックス商社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 部長

4.3

口コミ投稿日：2023年07月20日

企業カルチャー・社風:
自分で仕事を作れて利益がでれば何でもか。挑戦しなければ失敗もない。そのような人は自分で成長できないので、将来的な地位や給与に差が出る。
M＆Aが4年前にあり、創業社長家が一掃されてからフラットな会社になりつつある。既成概念や既存の取引先以外との商売が増えてきている。

組織体制・コミュニケーション:
コロナ中にすくなっなってしまいコミュニケーションの場が少ない。あまり上司部下の関係がはっきりしているわけでない。

ダイバーシティ・多様性:
営業はまだ男性のみ。女性の営業の方がいてもよいかもしれない。中国出身の女性が在籍しているが特それで問題があるかというとない。障害の方はいないので受け入れは今後考える必要あり。特に知的障害のある方でも仕事を厳選すれば十分に対応で来る職種があると思われる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月19日

企業カルチャー・社風:風通しは良い。年配者が抜けていくので、チャレンジ機会も増え

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会社名	株式会社ASABA
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.asaba.co.jp
所在地	東京都新宿区第２田中ビル　１１Ｆ

従業員数	30名
設立年	1962年
資本金	33百万円
代表者	北川智秋
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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