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キーウェアソリューションズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
519万円262~1050万円29

(平均年齢36.0歳)

回答者の平均年収519万円
回答者の年収範囲262~1050万円
回答者数29

(平均年齢36.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
950万円
(平均年齢55.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
487万円
(平均年齢34.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(22件)
すべての口コミを見る(303件)

キーウェアソリューションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:
退職金はでません。
ただ住宅補助はでますし、有休も1年目から使用できるので福利厚生はしっかりしてると思います。
通勤手当も出ますのでその点は安心してもらって大丈夫です。
気にするとしたら退職金くらいかな?とは思います。

キーウェアソリューションズ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:
休暇はまぁ多いほうであるが、定時に帰ることを目標にするとプロジェクトによってはあり得ない話になってくるし、そもそも給与が低すぎて話にならない。

多様な働き方支援:
リモートワークは本当に仕事ができる人じゃやないと苦しいものがある。自分で調べて自分で解決できないと課題だけが山積みになるような環境

キーウェアソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ シニアエキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:
保守的で、チャレンジングな案件は基本的に契約レビューで通らない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の共有はあまりない。上司とは話しやすい空気はあるが、積極的にコミュニケーションをとってくる上司は少ない。

キーウェアソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ シニアエキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:
女性を登用していく姿勢は凄くあるが、女性の離職率が高い。

キーウェアソリューションズ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ シニアエキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:
一部の部署では、プライムの請負案件をやっているため、そこに入れば、成長できると思う。
準委任の案件では、殆ど管理されないため、個人事業主と同じ。

働きがい:
一部の部署では、プライム案件の提案などは経験できる。

キーウェアソリューションズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 男性/ シニアエキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
最初は、準委任案件で組織的な繋がりがなく、ほぼ個人事業主と同等だった。プライム案件をやれば、組織としての提案などが経験できる。

キーウェアソリューションズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
事業の強み:
大規模なシステム開発に携わることができる。プロジェクトに長く所属している人が多く、業務知識が豊富な人が多い。

事業の弱み:
客先常駐の案件が多い。また、1つのプロジェクトに長く参画することが多く、特定のスキルしか身につかない。

キーウェアソリューションズ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
基本給が非常に低い上に、家賃補助や交通費に関する制度も本当に時代遅れ感がある会社。
残業して稼がないと都内で暮らすには本当に厳しい分の給与しか与えられない印象。

評価制度:
年功序列感が否めない。年次が上の会社員が部署内で肩で風を切っているイメージ。
そういった社員が積極的に残業をしているため若手社員が帰りづらい印象がある。