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日本機械保線株式会社のカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(2件)

日本機械保線株式会社の回答者別口コミ（9件）

  • 技術系 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年04月15日
  • 東部支店 / 技術指導係 / 技術指導係 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年12月21日
  • 名古屋 / 技術指導係 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年05月12日
  • 名古屋東 / 技術指導係 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年11月05日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年03月28日
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日本機械保線株式会社の職種別口コミ（34件）

企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（10件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（14件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（1件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（7件）
（公務員、団体職員 他）
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日本機械保線株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月05日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日：2022年11月05日
福利厚生:
会社借り上げの寮設備
住宅手当は6割会社負担で最大25,000円
通勤手当有り
退職金は自己都合退社で減額有り
定年退職でようやく満額支給

オフィス環境:
立地は駅がら徒歩5〜20分
建物は老朽化した事業所も有り
フリーデスク導入済

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日本機械保線株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月12日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 名古屋

2.4
口コミ投稿日：2023年05月12日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については日勤夜勤があるので体力勝負です
0900-1715が日勤 2200-0615が夜勤になり1日で両方やるのが基本です

1日目日勤、夜勤、2日目、夜勤3日目夜勤明けみたいな勤務です

日勤時に残業があった場合は休憩時間がなくなるので一睡も出来ない時もあります

休暇に関してはシフト制なので1月前に頼めばダブらなければ休めます

逆にクリスマスみたいなイベント時は休めなかったりします

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日本機械保線株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月05日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日：2022年11月05日
企業カルチャー・社風:
大型保守用車を使用しての作業なので、機械に対する知識の向上が必要。
上司は職場によって風通しのいいところとよくないところがある。

組織体制・コミュニケーション:
JR東海のグループ企業なので、上層部はほぼJR東海からの出向社員で埋め尽くされている。JRからの無茶苦茶な要望も受け入れなければならず、要望通りにならないとトレースして報告までしなければならず、他の業務も滞る。

ダイバーシティ・多様性:
現業は現場仕事なので、トイレ事情により男性のみの採用。
非現業は女性も採用有り

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日本機械保線株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月24日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 名古屋

2.4
口コミ投稿日：2022年07月24日
女性の働きやすさ:
女性社員が少ないのでよくわからないです

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日本機械保線株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月21日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東部支店/ 技術指導係

3.1
口コミ投稿日：2023年12月21日
成長・キャリア開発:
何年も試行錯誤して組み上げた研修プランがあるのでずっと勤め上げるのであればとても有意義ではないかと思います。

働きがい:
ほぼ24時間(もしくはそれ以上)職場に居るので、複数の意味で「アットホームな職場」です。若いうちはいろんな事を経験できるでしょう。5年も勤めれば、もし他所へ転職したとしてもやっていけるかと。

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日本機械保線株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月21日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東部支店/ 技術指導係

3.1
口コミ投稿日：2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社の方針は数年ごとに変わります。どこに向かっているのか全くわかりません。柔軟な対応が求められます。

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日本機械保線株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月05日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日：2022年11月05日
事業の強み:
JR東海管轄内では競争する企業はいないので、独占している。
新幹線と在来線のみでリニアはなし。

事業の弱み:
工事単価を下げられると、永久的に下がったままである。

事業展望:
人件費が膨大になり、すでに給与規定で賞与が1ヶ月ほど下げられている。
今後、手当てが廃止される可能性もあるので収入アップは見込めない。

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日本機械保線株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月05日

回答者： 男性/ 技術指導係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 名古屋東

3.3
口コミ投稿日：2022年11月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
576万円 36万円 4万円 120万円
年収 576万円
月給（総額） 36万円
残業代（月） 4万円
賞与（年） 120万円
給与制度:
昇給は年一回
賞与は5ヶ月弱
夜勤手当は2,000〜2600円
自動車運転手当て有り500円〜

評価制度:
上司の判断と学力テスト
業務で失敗すると、昇進試験は受けれるが高確率で落選

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