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トニフォー・ティー・エス株式会社のカテゴリ別口コミ（154件）

福利厚生・オフィス環境(23件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(25件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(40件)女性の働きやすさ(10件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(24件)

トニフォー・ティー・エス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
431万円250~650万円25人

（平均年齢32.6歳）

回答者の平均年収431万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数25人

（平均年齢32.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		439万円
（平均年齢31.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（24件）

トニフォー・ティー・エス株式会社の回答者別口コミ（32件）

  • 積算 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.2 最新の回答：2024年01月23日
  • 構造設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.5 最新の回答：2023年11月16日
  • 設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年11月15日
  • 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.4 最新の回答：2023年11月15日
  • 構造設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年11月15日
回答者一覧を見る（32件）

トニフォー・ティー・エス株式会社の職種別口コミ（154件）

建築・土木系エンジニア（154件）
（建築、設計、施工管理 他）
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トニフォー・ティー・エス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月08日

回答者： 男性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年11月08日
福利厚生：
住宅手当・家族手当など、細かい手当があり、業界比較すると充実している。
財形などの制度は無い。
退職金は入社3年目以上の社員に、保険会社による退職金積立をしている。
提携保養所のような項目が募集要項にあり、会社として実際に契約しているようだが、利用したことあるという人は聞いたことない。そもそも、入社以降にそのような資料を見たことがない。

オフィス環境：
駅直結の巨大なオフィスビルに入居している為、通勤は便利。また低層階に飲食店・コンビニ・郵便局・病院などがあるので充実している。ビル周辺は皇居や高速インターなので何もないが、1駅隣が大手町駅・東京駅なのでそちらへ出れば問題ない。
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トニフォー・ティー・エス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:
出来る人、やる人が多くの仕事を抱えて遅くまで残ったり、休日出勤してますが、基本的には土日祝が休みで差し支えないです。有給休暇は法改正もあり、計画的に取るように促しているところです。

多様な働き方支援:
リモートワークはかなり厳しい条件の元、他に選択肢がない場合許可がおります。
時短勤務は可能で現在2名利用しています。
副業は不可です。

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トニフォー・ティー・エス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
企業カルチャー・社風:
オーナー社長1強です。
挑戦することは可能ですが自分の抱えている業務をこなしながらになるのでかなりの覚悟が必要です。

組織体制・コミュニケーション:
仲の良い人達がつるんでいるのでそこに上手く入っていけるかによります。

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トニフォー・ティー・エス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月12日

回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年06月12日
女性の働きやすさ:
主任になっている人はいるが、それより上の管理職で女性を見たことがありません。
産休や育休はみなさん取得されてます。
しかし、ライフステージを経て働き続けれる会社ではないので、時短勤務の方はいますが、フルで子育てして働いている方は見たことがありません。

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トニフォー・ティー・エス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月05日

回答者： 男性/ 設計・積算/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年01月05日
働きがい：
弊社は住宅の構造設計事務所であり、住宅の骨組みを担う仕事です。
特に近年地震災害も多く人々の危機感も高まっている中、壊れないことはもちろんのこと、
無駄にコストを上げないことや、現場の施工しやすさということも求められます。
両者の課題をいかにクリアするか、試行錯誤することは大変ではありますが
やりがいを感じる点でもあります。
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トニフォー・ティー・エス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月12日

回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業時間が面接で聞いた時以上にあった。離職率が高すぎて驚きました。

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トニフォー・ティー・エス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月07日

回答者： 男性/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年11月07日
事業の強み：
木造2x4工法は、在来工法と比較してもまだまだニッチな工法だが、
だからこそ、在来から2x4工法へという流れは近年徐々に増えている傾向にある。
さらに木造の多様化が進む中で、一般住宅から高層建物、大型建物なども増えている。
特に建物が大規模なものにおいては、工期が早く、無駄材が少ないことが2ｘ4工法の強み。
また、2ｘ4工法にとらわれず、ハイブリッドなものへ我々が新しい挑戦をし続ける限り、
まだまだ可能性は広がっていく業界と思う。
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トニフォー・ティー・エス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 35万円 9万円 80万円
年収 550万円
月給（総額） 35万円
残業代（月） 9万円
賞与（年） 80万円
給与制度:
昇給は4月にあります。コロナの年のみ据え置かれましたが、基本的に毎年昇給します。
賞与は半期毎の売上や上長の査定により、夏と冬の2回あります。その年の売上に左右されますが、会社として合計5ヶ月分を目指しています。頂いている肌感としては夏平均1.5ヶ月分、冬平均2.5ヶ月分くらい、年平均4ヶ月分前後くらい。
手当は一通りあります。
社会保険、交通費、住居手当、家族手当、退職金制度(4年目から)など。

評価制度:
実力があり実績が伴っている人が上がりやすいイメージです。声を発せる人が少ないので必然的に上にいるのは発言力の強い人になります。

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