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学校法人早稲田大学の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 事務全般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
事業の強み:
国内におけるブランド

事業の弱み:
教職員のポテンシャルを引き出せない組織面の課題が多数あること

事業展望:
全社目標が抽象的で浸透しておらず、正直よくわからない。

回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 助教

4.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
事業の強み:収益事業ではないが、子供がいる限り存在する事業。事業の弱み:収益事業
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 建築

5.0
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:若手研究者を育成していこうとすること。事業の弱み:研究員動詞の集まり
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回答者: 女性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
事業の強み:あまり突出すると、杭を打たれる。さりげなくしているほうが出世できる風
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 大学院

3.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:国の根幹にかかわる仕事をしている人を多数輩出していて、現在もグローバ
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回答者: 女性/ 一般食職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月03日
事業の強み:ネームブランド。少子化で経営が危ない大学が多く存在する中、学生獲得に
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2022年11月03日
事業の弱み:少子化がすすめば、学生の取り合いになります。また、海外から留学生をつ
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回答者: 回答なし/ 助教/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年07月27日
事業の強み:多様性が強みだと思います。事業展望
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回答者: 男性/ 学生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月13日
事業の強み:最高水準のナレッジがあることです。また、それを求めようとする姿勢も強
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回答者: 男性/ 教授/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月11日
事業の強み:伝統。ブランド力。事業の弱み:人口減少。事業展
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:院卒だったり、語学ができるだけが組織にとってプラスになるかどうかは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月13日
雇用の安定性:毎年多くの希望者が新卒も既卒も含めて集まって来ているようなので、安
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回答者: 男性/ 助教相当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
事業の強み:過去には、あるべき学問を追究する在り方が継承されていた。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月24日
事業の強み:ブランド力は強い。事業の弱み:内部での価値観の違いにより物事が決まら
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年12月14日
会社の安定性:グローバル化の流れの中で少子化を迎える日本の高等教育業界でどうする
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:アメん簿赤い花に添えている方があるのですがいや観光しておりましたとこ
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回答者: 女性/ 事務アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月15日
事業の強み:企業のブランディングがとてもうまくいっていると思う。学外の新規事業と
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回答者: 男性/ 公共施設職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月05日
事業の強み:日本を代表する私立大学であること。まず事業が傾くこと
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月23日
事業の強み:教育、学術ができるところなので、国際的展
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
事業の強み:旧い伝統・歴史を大切にしながら、教育力、研究力、国際力、貢献力、と、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年03月10日
雇用の安定性:完全週休二日に近いので、自分の時間を充分に利用できます。皆さん生き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年03月09日
仕事内容:財務部反社会的な勢力なデータの入力資料の熟読ナンバリングを押し、順番に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 大学院

4.4
口コミ投稿日:2020年07月11日
事業の強み:留学生など多くグローバル化が進んでいます。事業の弱み:割とのんびりし
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月12日
事業の強み:田中総長に変わってから、かなり経営側が変わったと思う。政経の出身だか
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回答者: 女性/ 研究補助員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年10月08日
事業の強み:安定性は高い事業の弱み:なし事業展望:企業との共同研究が研究室の発展
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回答者: 男性/ 教務課/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年06月25日
事業の強み:強みだらけで列挙しきれない事業の弱み:少子化高齢化、地方創成に伴って
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回答者: 女性/ 留学センター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月07日
事業の強み:コロナの影響で、留学派遣が中止になり、海外へ留学できない状況ですが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
仕事内容:■書類作成一般的な会議や打ち合わせで使用する書類の作成やコピー■テキス
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2023年10月18日
事業の強み:ネームバリューと学生の能力の高さ。事業の弱み:グローバルな知名度の低
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
仕事内容:業務連携取れなくても、評価者に取り入れば高く評価される。勘違いでも先生
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
雇用の安定性:契約職員は、権力者の都合で雇用が打ち切られることがある。人事課も職
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
雇用の安定性:大学なので移動は多いようです。知らない人が多いのが当たり前みたいで
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
雇用の安定性:人事の移動は多いようですので、担当者が代わったりするのは良くありま
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 学部/ 教員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月10日
事業の強み:なんでも挑戦する気風があり、変なことをいっても否定されず、適切な意見
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:期間限定の派遣や嘱託から派遣への移行が目立つ。優秀なスタッフでも、
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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