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株式会社ルームズのカテゴリ別口コミ（19件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社ルームズの回答者別口コミ（6件）

  • メディアプロモート 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年01月12日
  • PR 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年01月19日
  • PR 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2022年11月29日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年10月31日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.3 最新の回答：2017年02月06日
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株式会社ルームズの職種別口コミ（19件）

営業系（18件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（1件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社ルームズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 女性/ PR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年11月28日
福利厚生:
通勤手当など基本的な福利厚生は整っています。
また社内独自の休暇制度があります。

オフィス環境:
・デスクが古くなっていてささくれ等目立ちます

・現場メンバーは業務と作業場のスペースが合っていないように感じていますが、一向に改善の余地はありません

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株式会社ルームズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 女性/ PR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年11月28日
勤務時間・休日休暇:
ある程度、自分の裁量で業務が進められる仕事だと思います。

ただチームで働いている、と言ってはいるものの案件に対しては対自分1人のことがほとんどなので、業務が難航していてもなかなか気付かれないですし、有給を取っても外部との連絡をとらなければいけないことが多いです。

多様な働き方支援:
恐らくリモートワークを選択できる体制ではあるとは思います。
営業部はリモートワークを推奨されておらず、基本出社です。

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株式会社ルームズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 女性/ PR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年11月28日
企業カルチャー・社風:
体制はすぐに変わります。営業のチームや、ときには職種さえもコロコロ変わります。
1年以上継続した営業のチームは今までなかったかと思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員の方は、基本優しくていい人が多いと思います。上司も堅くて話しにくい、といったことはありません。

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株式会社ルームズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月12日

回答者： 男性/ メディアプロモート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2024年01月12日
女性の働きやすさ:
入社して最初に思ったことは女性社員の多さです。比率としては5:5か、女性社員の比率のほうが若干大きいのではないかという印象です。本来ならばこれが当たり前なのかもしれませんが、男女比に大きな偏りがないことは、この会社の良い点であると言えます。管理職登用については、私が在籍していた時点では女性の管理職はわずかだったと記憶しています。営業は男性のみで構成されていたので、経営陣のなかにはがつがつ売り上げを立てなければならない役職については、男性社員が行うというような意識があるのかもしれません。しかし、コンプライアンス的な意識はしっかりある印象でしたので、今後、会社内での女性社員の立ち位置は向上されていくと思われますし、既に管理職に登用された女性社員がいても不思議ではない環境であると言えます。
休暇については、年末や休暇を希望する人数が多い日を申請すると、申請が通るまでに数日かかる場合もありますが、相当なことがない限りは希望通りに休暇がとれます。先述した通り、女性社員が多いので育休制度などもととのっており、社員それぞれの事情にあわせて柔軟に対応してもらえる印象があります。出産や育児を考えている方にとって、働きやすい環境だと感じます。

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株式会社ルームズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 女性/ PR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年11月28日
働きがい:
TVドラマ、という大きなメディアに関わり、世の中に影響力を与えているところにやりがいを感じます。

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株式会社ルームズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
広告やスタイリストの業務といった華やかな業務を想像していたが、実際には毎日のようにテレアポによる新規顧客開拓営業を行うこととなった。テレアポを多くかければ評価されるという体育会系の傾向があった。

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株式会社ルームズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年10月31日
事業の強み:
過去よりテレビとのの強いコネクションがあり、強味となっている。テレビ局は一般的に公にできない情報が多いため、新規でテレビ局と取引を開始するのは難しい。

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株式会社ルームズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月19日

回答者： 女性/ PR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年01月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 95万円
賞与:
賞与は夏と冬に支給されます。
社員がよく理解していないような、わかりづらい制度で支給額が決まっています。

インセンティブ:
いくつかインセンティブがもらえる案件があります。

突然行われる営業施策において、新規案件の受注数で評価されてもらうものや、全体の売り上げ数字の達成率でもらえるものがあります。

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