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株式会社大和製作所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
366万円250~650万円14

(平均年齢36.1歳)

回答者の平均年収366万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数14

(平均年齢36.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
367万円
(平均年齢37.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
300万円
(平均年齢35.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢27.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
650万円
(平均年齢48.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
317万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(4件)
すべての口コミを見る(26件)

株式会社大和製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月17日

回答者: 女性/ 食品研究部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月17日
福利厚生:
年に数回全社員に牛肉が贈与される・社食が無料で食べられる(現在は一時的に有料)・試作や研究のための出費は惜しまれない等、食べるものに関しての福利厚生は厚い。寮が完備されているが、2人1部屋の相部屋である。住宅補助はない。

オフィス環境:
とにかく、見通しが良いフロア。社長が全社員の業務状態を把握したい為、本棚等でできる壁も撤去されている。半年で3度の模様替えが行われた。

株式会社大和製作所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年05月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月27日
勤務時間・休日休暇:残業代は研修後にはきちんと支払われます。本社の営業アシスタントの方は20時過ぎまていました。パートさんは定時でした。支店は終電で帰ることもありました。支店の前任者にパートさんがいたのですが20時過ぎまでやる事もあったそうです。職種上、仕方なかったようです。
良い提案や行いをすると表彰する制度があったと思います。社長が直接誉めてくれます。

株式会社大和製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月14日
企業カルチャー・社風:
とにかく風通しが悪い。
挑戦する機会はあるかもしれないが、目に見えている部分しか評価されない為、縁の下の力持ち的な役割の人には損かもしれない。

株式会社大和製作所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月25日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 管理

2.5
口コミ投稿日:2023年12月25日
女性の働きやすさ:
優秀な男性は転職してしまうためか、管理職の半数以上を女性が占めている。
女性の雇用が生命線なので、産休・育休・時短勤務(場合によってはリモート勤務)は積極的に導入されている

株式会社大和製作所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月28日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年03月28日
働きがい:仕事を通して色々な情報が入ってくるので、成長できると思います。数年生き抜ければ、たいていの会社に入っても楽と思えるかも知れません。ラーメン屋やうどんやを相手にしていますが、パソコンの知識がつくかも知れません。

株式会社大和製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月19日
事業の強み:
安全性を重視した製品には定評があった。
飲食店を開業する顧客に対して、事業に失敗しないよう、惜しみなく情報を提供していた。

事業の弱み:
安全装備、利便性を追求しすぎ、価格が高くなっていた。

株式会社大和製作所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月17日

回答者: 女性/ 食品研究部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給は随時行われており、賞与については個人差が大きい印象。残業代は申請せずとも1分単位で支払われる。

評価制度:
完全に実力主義であり、社長の目にとまるととんでもないスピードで昇進する。社長のどんな無茶な要望でも答えられ、休日出勤・残業ができる人が評価されている印象で、実力が伴っているかといわれると疑問が残る。