生活協同組合コープえひめのカテゴリ別口コミ(131件)
生活協同組合コープえひめの回答者別口コミ(14件)
- 配送兼営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年10月10日
- 配達 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年04月28日
- 配送 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
1.6
最新の回答:2022年07月02日
- ポップ係 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
5.0
最新の回答:2022年01月13日
- 管理部 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.6
最新の回答:2021年10月10日
生活協同組合コープえひめの職種別口コミ(131件)
生活協同組合コープえひめの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:パートの人数が足りない時は各部門のチーフの休みは無くなり、酷い時には363日出勤なんて人も…。人事部は形式的に休みを取れと言うが人が足りない為結局休みは取れない。部門に協力的な店長が居れば多少休みを取れる時もあるが人手が慢性的に足りない状態なので休みを満足に取れないチーフが何人もいる。
生活協同組合コープえひめの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 男性/ 配送兼営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
生活協同組合コープえひめの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 男性/ 配送兼営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
生活協同組合コープえひめの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 男性/ 配送兼営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
生活協同組合コープえひめの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2019年05月29日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月29日
入社理由・入社後の印象:入社前はノルマは無いと言われますが、実際入社してみると目標という都合の良い言葉で必達を要求されます目標が達成できない時は毎日ギリギリまで残業しなければいけません
生活協同組合コープえひめの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年12月24日
事業での社会貢献:災害などがあった時は、コープが被災者の人たちに食料や物資を配ったりする活動をする事が多く、何かがあった時には、コープがあってよかったと喜んでくれることがありました。やはり、必要な組織だと思います。生協自体は必要な組織です。
生活協同組合コープえひめの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年04月28日
回答者: 男性/ 配達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
給与制度:
日当月給だが、特に不満はなく地元の会社にしては比較的もらってる方だと思われる。
手当もそこそこ良くて、コープブランドという生協関連の企業ということもあり、評判も良いと思う
オススメのかいしゃです。
評価制度:
年功序列ではあるが,頑張り次第で上を目指せると思う。
昇給は年に一度4月です。
日当月給だが、特に不満はなく地元の会社にしては比較的もらってる方だと思われる。
手当もそこそこ良くて、コープブランドという生協関連の企業ということもあり、評判も良いと思う
オススメのかいしゃです。
評価制度:
年功序列ではあるが,頑張り次第で上を目指せると思う。
昇給は年に一度4月です。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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生活協同組合コープえひめの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文生活協同組合コープえひめの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 配達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
若い人も多くおり,周りに同級生もいたので楽しく仕事ができると思います。
住宅手当もあり通勤手当もしっかりでます。
さすがコープブランドだと思う。
退職金は分かりませんが,あると思います。
オフィス環境:
いくつかの視点が分かれておりそれぞれ風土は違うが比較的明るい会社だと思う。
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