回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：ルーティン業務・仕事の安定性を求めるのであれば、ストレスを感じやすいと思います。また、自身が行なっている業務の管理・報告・プレゼン・コミュニケーション力により人事評価が変わりやすいのは、会社としてこれから整えていく部分だと思います。