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株式会社アイデムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
420万円200~700万円70

(平均年齢36.4歳)

回答者の平均年収420万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数70

(平均年齢36.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
445万円
(平均年齢36.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
363万円
(平均年齢36.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳334万円400万円15
30~34歳398万円500万円11
35~39歳428万円550万円12
40~44歳510万円700万円9
45~49歳470万円650万円9
50~54歳483万円700万円6

年収分布

(人)
(万円)

株式会社アイデムの口コミを探す

株式会社アイデムの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 0万円 0万円 80万円
年収 480万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
年齢で基本給が設定されていて、昇格しない限り大きなペースアップが見込めない。インセンティブでそれなりに稼げるけれど、安定して稼げるわけではないのが不安に感じてしまう。

評価制度:
年齢・性別関係なしに昇給するチャンスがある。目標数字への達成度と周りへの貢献度の2軸で評価される。
目標達成度の比重は高そうだが、勤務姿勢がかわて未達状態で昇給した人もいた。上司の好き嫌いで評価されている印象はない。

口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 女性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年齢給。ベースアップは約2000円。評価制度:あまり昇格はない。役職を
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口コミ投稿日:2023年03月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 15万円 40万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業歩合は確定申告対象となります。残業代は固定で基本給に含まれている。
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口コミ投稿日:2023年04月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:歩合給与だが、1から売る訳では無く、既存顧客の売り上げも歩合級に反映さ
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ SP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西本町

3.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:営業職はボーナス反映だけでなくら毎月インセンティブによって給
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ SP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西本町

3.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:入社年数は年齢給のUPのみに反映されます。役職は担当するセクションで
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給年1回あり。賞与年2回あり。交通費全額支給、社会保険完備評価制度:
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ SP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西本町

3.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:職種や管理職などで支給基準が分かれており、事務職・管理職は月給×月数、営業
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口コミ投稿日:2022年06月23日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
388万円 30万円 0万円 28万円
年収 388万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:昇給・賞与・交通費全額支給・役職手当・資格能力給など評価制度:昇進・昇
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口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 男性/ 採用プレゼンテーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
388万円 --万円 --万円 --万円
年収 388万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年目は見習い体型で基本給が高めの設定になっているので安定した手取りに
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口コミ投稿日:2021年05月28日

回答者: 男性/ 採用プレゼンター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 16万円 2万円 1万円
年収 280万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 1万円
給与制度:景気に左右される仕事なので給料の振り幅は大きいです。コロナショックで売
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口コミ投稿日:2023年01月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西日本/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 45万円 0万円 40万円
年収 580万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年齢給がベースで、あとは売上入金額に対する歩合。評価制度:成果を上げた
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口コミ投稿日:2023年02月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:営業職は完全実力主義ですが、事務職はなかなか上がれません。まだまだ年功
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 0万円 0万円 0万円
年収 315万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:営業社員は営業件数などインセンティブがあるため、営業成績がいい人はその
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口コミ投稿日:2022年10月10日

回答者: 男性/ 採用プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:新卒一年目は固定給で22万ほどいただいていたのですが、二年目からはエリ
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ SP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西本町

3.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:基本は年一回6月に実施されます。年功・個人成績・部署内での貢献度
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口コミ投稿日:2024年02月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給+歩合基本給は低く歩合でカバーする。賞与は基本給1カ月×何倍評価
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 採用プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:基本給が最低限に抑えられ、半分以上は歩合給。稼ぎたい、という意欲が高い
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 採用プレゼンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 22万円 5万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給が安いです。売れなかった月、売れた月での差
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 女性/ 採用プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与規定がコロコロと変わる。評価基準も曖昧。今の給与規定では成果を上げ
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口コミ投稿日:2021年12月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:職種や部署により色々な形態がある。全てを詳しくは把握出来ていない。評価
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口コミ投稿日:2021年10月25日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 5万円 6万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 6万円
給与制度:年齢給しかない。事務は昇格がない。賞与は近年は寸志。評価制度:営業職は
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口コミ投稿日:2021年09月13日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エリアマーケット

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
評価制度:昇格する頻度は少なく年功序列が
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口コミ投稿日:2021年03月17日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:エリア担当の営業職は歩合制のため、実績が良いほど給料に反映する。しかし
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口コミ投稿日:2020年11月10日

回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 2万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:事務職は完全年齢給なので、年齢が上に行けば会社に貢献していなくても給与
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口コミ投稿日:2020年11月06日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売れ上げが上がれば昇給もするしインセンもたくさん出る。30代前半で一月
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口コミ投稿日:2020年02月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あくまでも結果を出し続けなければ安定した収入は難しい。その点は人の考え
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口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:新卒時に提示された給与は高めの水準になっていたと思うが、2年目以降に手
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口コミ投稿日:2020年11月15日

回答者: 女性/ 採用プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業の歩合給の支給制度が頻繁に変わる。売り上げの金額が高くても個人目標
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口コミ投稿日:2020年02月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分が売った分だけ歩合として支給されるので、自分次第で収入を上げていけ
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口コミ投稿日:2020年12月27日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 4万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:営業職は実力主義です。売上や評価次第で変動し、活躍すれば大きく跳ねます
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口コミ投稿日:2021年08月05日

回答者: 男性/ 採用プレゼンター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西日本事業本部

2.4
口コミ投稿日:2021年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 40万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給+歩合給。以前の紙市場ではある程度の売上があったのでそれなりに給
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口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 33万円 0万円 24万円
年収 420万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:入社時は賞与含めた年棒で提示されるが、賞与は業績が良ければ月給1か月分
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口コミ投稿日:2020年06月06日

回答者: 男性/ 採用プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業だったら売りをあげれば上げるほど給与にしっかり反映されるのでやりが
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口コミ投稿日:2020年06月10日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列だと思います。評価制度は不明確で、自分のどんなところが評価され
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株式会社アイデムの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:通勤手当、退職金もあり。新卒に関しては、会社寮(アパート)がある。オフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:退職金はありません。確定拠出年金はあります。財形はあります。オフィス環
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3.4
東京都中央区築地5丁目6-4浜離宮三井ビルディング 4F
その他・その他
回答者: 女性/ SAPコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与を含む年俸制。業績が良くてもインセンティブにはあまり還元... 続きを見る
3.3
東京都小平市上水本町4丁目8-12
その他・その他
回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:時間が読みやすい、残業が少ない分、業界的な相場がわかりません... 続きを見る
3.3
山梨県富士吉田市中曽根4丁目5-15
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:出来高制の計算が上司の都合によってまれに変更となる為、給料の... 続きを見る
3.1
東京都千代田区九段北42-1市ヶ谷スクエアビル8F
その他・その他
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:他社に比較すると給料は高くはありませんが、低くもありません。... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋茅場町1丁目13-13七宝ビルディング4F
その他・その他
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給がそもそも高い水準にある上、家賃補助が付いています。昇... 続きを見る
4.5
東京都新宿区西新宿8丁目1-16アドバンスビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:完全実力主義です。他の営業会社と比べて、インセンティブの割合... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区錦3丁目6-29サウスハウス
その他・その他
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:業界では低い水準だが、一般的には高水準である。住宅手当や家族... 続きを見る

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