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株式会社計装エンジニアリングの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月03日
企業カルチャー・社風:エンジニアとしての経験や勤続年数に関わらず、向上心を持って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
組織体制・コミュニケーション:エンジニアは基本的に客先常駐となりますが、客先に出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年度末に、上長と1年間を振り返る面談を実施し、1年間の実績・成長の確認
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
組織体制・コミュニケーション:弊社では、年に4回ほど「全体会議」という社員全員の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:弊社の昇進・昇格における評価の基準は、全て実力に基づく評価となります。
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株式会社計装エンジニアリングのカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

同業界の口コミ

3.3
東京都千代田区丸の内2丁目3-2郵船ビルディング 3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ Chancellery Unit/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 秘書部/ 一般所員
給与制度:特になし。評価制度:名刺の獲得枚数、課題図書検定の得点などが... 続きを見る
3.4
東京都豊島区東池袋2丁目60-3グレイスロータリービル 7F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:基本的には定量的な評価。半年に一回評価者との面談にて成果アピ... 続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿75-11ENTERPRISE.1
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与ありと言ってるが今まで一度ももらったことがない評価制度:... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市博多区千代1丁目15-27ニシコービル千代
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:現在は残業はかなり制限されるようになりました。以前に比べ全体... 続きを見る
3.1
東京都新宿区下落合1丁目3-6五恵ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:基本給が安い。残業が無ければ、金属10年以上のベテランですら... 続きを見る