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株式会社東京天竜の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:
変形時間労働制を採用。
休日は月に7〜8日それ以下の可能性もあります。
学校勤務の場合は月に2回程度土日出勤が有ります。無くす事も出来ますがその際は給料が下がります。
福祉施設勤務の場合はシフト制なので少しは融通が効くと思いますが事業所次第な所は大きいです。
欠員による補助体制は全く出来て無いので2週間以上連続で出勤もあります。

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・仕事量:現場の場合、7時もしくは6時から16時くらいまで、ただし休憩は
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間月200時間シフト制のため、希望が通ることが多い土日
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
働き方の満足点:勤務時間は、一般のサービス業界よりは、残業少なめには感じる。働き
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年07月16日
働き方の満足点:現場では残業は、ほとんどないので疲労はそこまで溜まらないと思う。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年07月16日
勤務時間・仕事量:現場ごとに出勤時間や仕事量は違いがある。大体は7時から16時か
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回答者: 女性/ 学校給食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:事業所によって残業がすごいところもあるし、むしろ時間が足りな
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回答者: 男性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 給食事業部/ 責任者

2.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:5:30~14:307:00~16:008:00~17:00
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回答者: 回答なし/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:学校配属は基本残業は無いが、所定労働時間が全く足りないのでほ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:現場配属だと有給は取りづらい。勤務時間は変形労働制のため月に
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月31日
勤務時間・休日休暇:委託会社なので外部に応援へ行くことがしばしばある。交通費は支
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回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 学校給食部/ 平社員

1.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:場所によっては規定どおりに終わるところもあれば、残業なんてザ
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回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 外食事業部/ ナシ

3.9
口コミ投稿日:2022年02月24日
勤務時間・休日休暇:事業部関わらず高速座間が長いですが、外食事業部はダントツで拘
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月09日
勤務時間・休日休暇:時差出勤を取り入れており、朝7時半から出勤する組と10時半か
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:会社が定めた月の勤務時間に実動時間が足りないと有給が勝手に引
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回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 給食事業部/ パート

2.7
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:給食は主に学校がメイン。福祉と保育園もある。それぞれの施設の
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回答者: 女性/ 給食事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 給食事業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年12月08日
勤務時間・仕事量:勤務時間→6.5時間(休憩45分)中学校の給食提供。午前:納品
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回答者: 女性/ 学校給食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
勤務時間・休日休暇:月に働かないといけない時間が決まっているので、足りないと他の
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回答者: 女性/ 給食事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 給食事業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年12月08日
仕事を通して身につくスキル:料理のレパートリーが増える。衛生の知識が増える。調理
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回答者: 女性/ 給食事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 給食事業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年12月08日
仕事の裁量権:パートなので裁量権はありません。代わりに、パートリーダーなどもなく
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回答者: 女性/ 美容師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長かった。休憩時間も店舗にいなければならなく、外出
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年07月16日
多様な働き方支援:職種的にもリモートワークは全く出来ない、副業は許可を取れば出来
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回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
勤務時間・休日休暇:保育園配属だと休みが取りづらい。応援要請をかけても対応しても
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回答者: 女性/ 集団調理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
勤務時間・休日休暇:土曜日は基本月2回以上出勤していました。そこに日曜日で研修と
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:残業、休日出勤0、定時より早く上がれるので家事や育児との両立
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月13日
多様な働き方支援: リモートワークの制度はないので、このご時世で通勤したくない方
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:月々労働時間が決められているようで、その決められた時間を働か
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回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外食事業部/ ナシ

3.9
口コミ投稿日:2020年11月19日
勤務時間・休日休暇:自分は外食事業部でしか働いていないので、給食事業部のシフトは
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:残業は事前に申請しなければならないので残業はしにくい環境です
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月18日
勤務時間・休日休暇:現場によるが、調理室内での作業が定時内で終わっても書類が終わ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
勤務時間・休日休暇:会社が決めた労働時間月約180時間に満たないと勝手に有給を減
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:月22日(月178時間を必ず超えないとだめ。足らない分は有休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:有休はほぼ使えない。土曜は月2回出なければならないが、その代
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
勤務時間・休日休暇:ボーナスは年に10万出れば良いほう。残業代は20時間超えない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:給食事業部の小学校や保育園などの勤務なら日・祝日などは休める
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