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日泉化学株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:
退職金:他より少ないと感じる。
寮:ほぼすべての拠点で廃止となっている。
通勤手当:一般的。
退職金:他の企業に比べて少ない
住宅手当:他の企業に無い待遇だと思う。

オフィス環境:
地方の事務所は基本的には郊外に立っており、自動車通勤の人間がほぼ全て。一定数は健康の為、自転車通勤しているがほんの一部となっている。
会議室は普通であると思う。
カフェ等の共有スペースは無く、食堂にて休憩を行う。

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:住宅補助があり、家賃は基本全部出してくれます。寮もあり、地域によっては
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助は優れている。退職金制度もあり。社員持ち株会もある。オフィス環
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:寮は汚い最近改善された模様オフィス環境:工場は
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
オフィス環境:拠点によっては窮屈な職務スペースでやりくりしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
福利厚生:給与、賞与が低い分、住宅補助は手厚いほうだと思われる。但し、持家がある
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 担当

2.0
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:社宅手当については地方で差はあるものの、定年まで会社側が大部分を負担し
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理

2.8
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:退職金有、借り上げ社宅有、財形貯蓄有、社員持株会有。オフィス環境:部署
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:年間休日106日。営業、設計は土曜日に有休を使わされる。若手だと有休よ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】軟式野球部、バドミントン部、重量挙げ部などが活
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】休日出勤した場合は代休を取れる。通常は必ず取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】全く問題ない。事務所はしっかり管理され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】ライフワークバランスを推進中。産休制度が良く活用されて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】仕事に支障がない限り取れる。直属の上司に申請書を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休みは毎日1時間、決まった時間に取っている。事務所
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週一日のノー残業デーがある。毎日の業務時間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】平均70%以上。職階が上がると低下するが、一般職に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】ノー残業DAYはあるが機能していない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】毎週土日と祝日のみ。10年勤続に付き1週間などの特
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:オーナー会社であり、社員を安く使う会社。最低限の給与と厚生費しか出さな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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