回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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319万円 | 21万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 319万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
現在は制度が変わり1年毎の昇給額が増え働くことへのモチベーションが上がった
しかし、賞与のベースが低く賞与額に関する制度が確定できていない。
また、賞与に関する連絡も遅く多少の不信感を抱いてしまった
評価制度:
昇進、昇格は年に1度行われており、
個人の頑張りに応じて評価される制度を用いている。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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