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株式会社技研製作所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
433万円250~850万円24

(平均年齢30.0歳)

回答者の平均年収433万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数24

(平均年齢30.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
413万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
436万円
(平均年齢29.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
446万円
(平均年齢29.9歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
410万円
(平均年齢25.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳425万円500万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社技研製作所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月03日

回答者: 男性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
ボーナスは年二回。ここ数年は減少気味。

評価制度:
入社後は基本的にエスカレーターで上がっていく。昇給してしかるべきだがエスカレーターにするので遅らせるといった話が非常に多い。人事や総務の方が昇進昇格は早い。

口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:現状の給与は一般的だが、福利厚生は申し分ない。特に社宅の自己負担率は低
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口コミ投稿日:2022年10月14日

回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:管理本部(事務メインの関節部署)と工場側、製品事業(直接部署)に給与差
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 6万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ランクによって、基本給が決まっている。ランクによる給与水準は他メーカー
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅手当や地域手当、育児休暇手当など多くの手当があり福利厚生はよいと思
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口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスの金額は大きい。残業代もしっかりと出ていた。コロナ以降は分から
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口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 男性/ 機械メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 26万円 8万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:高卒入社4年目で基本給21万円。東京だと地域手当2.4万円。高知では地
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ ジム/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
評価制度:事務職に関しては業務上で大きなミスが無ければ、残業時間に比例して評価が
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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 6万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与水準は一般のメーカー同等、賞与は年によってバラツキがあり、業績連動
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口コミ投稿日:2022年03月27日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年に一回。賞与は業績に応じて変動する。評価制度:年に一度、上長と
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 圧入に関する/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:役職に就いてない一般職ではあまり貰えないイメージです。ここ最近は賞与は
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口コミ投稿日:2020年07月31日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 120万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給:きちんと毎年昇給する。比較的多いと思う。賞与:夏は2か月、冬は業
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口コミ投稿日:2020年08月17日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。通勤、住宅、家族、時間外手当など一般的な手
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口コミ投稿日:2020年12月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初めのうちは昇給は一律なイメージ。賞与も初めの3年
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口コミ投稿日:2021年06月29日

回答者: 女性/ 機械開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 4万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ボーナスが年2回出ていました。その年の売り上げによって変動しますが、基
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口コミ投稿日:2019年09月02日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与ですが高卒16.5高専専門が19ぐらい大学が21院が22.5です。
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口コミ投稿日:2019年09月02日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高卒の子で一人暮らしだと厳しい生活かもしれないです。手当等入っても家賃
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:借上社宅はありがたい、賞与は売上高に直結する評価制度:社風的に実力主義
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は細かくクラスが分けられており、賞与も出るが、業績次第である。評価
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義を導入していますが基本的に年功序列です。一部、経営者の一本釣り
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口コミ投稿日:2020年12月31日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 障害者雇用(アルバイト)

3.8
口コミ投稿日:2020年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
163万円 13万円 1万円 0万円
年収 163万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:障害者雇用は基本賞与なし。手当は通勤手当あり。昇給は契約更新時のみ可能
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株式会社技研製作所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 機械メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月24日
福利厚生:退職金あり、企業年金あり、財形あり、ストックオ
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月21日
福利厚生:退職金は勤続年数により変化するが、社内基準で決められた額が取得可能であ
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3.6
大阪府大阪市平野区加美北3丁目8-16
メーカー・機械
3.3
山梨県中巨摩郡昭和町
メーカー・機械
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産技術部
給与制度:福利厚生が多く、総合的に見ると山梨という土地ではよい方だと思... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区笹塚1丁目50-1笹塚NAビルオフィス棟
メーカー・機械
回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:みなし残業なので満額ではない。評価制度:毎年の昇給は、普通に... 続きを見る
2.9
神奈川県相模原市緑区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:等級分かれて給与が支給される。評価制度:年功序列ですが、声が... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市西区京町堀1丁目3-17
メーカー・機械
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給に関しては年功序列ですが、短期昇格コースに合格すると比較... 続きを見る
2.7
神奈川県川崎市川崎区TFEスチール東日本製鉄所内
メーカー・機械
回答者: 回答なし/ 鉄鋼業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は年に1回、賞与は年に2回あり賞与はその年の業績により変... 続きを見る
2.6
岩手県花巻市東十二丁目第17地割1-1
メーカー・機械
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:まずは、基本給が安い!みんなが不満だと思ってますし、手当てが... 続きを見る
2.6
大阪府東大阪市藤戸新田1丁目4-15
メーカー・機械
2.9
東京都港区東新橋1丁目9-2汐留住友ビル 17F
メーカー・機械
3.3
長崎県長崎市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電子電装/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:当時は成果給制度を採用していて、会社に売上貢献すると成果給分... 続きを見る

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