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但馬屋食品株式会社の成長・働きがいの口コミページです。但馬屋食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを39件掲載中。ライトハウスは、但馬屋食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2016年12月24日

教育・研修：会社での研修、教育制度などはありませんが、営業社員に対しては、毎月１回外部コンサルタントによるミーティングが本社で開催されています。以前は、通信教育を受講してそれを修了するか、資格を取得すると一部受講料の負担をしてもらった時期がありました。随時開催される外部のセミナーなど(有料の場合)、上司に許可を得て会社負担で参加することができます。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2016年12月24日

教育・研修：資格取得や勉強のための支援は全くありません。自費で取得するしかないの

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年12月29日

成長・キャリア開発:新卒入社は女性以外全員製造に回され、延々と単調作業をやらされ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：自己啓発制度と言う名のもと「ほぼ強制的に」啓発コースを選択させられま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：自己啓発制度があり、キチンと終了すると会社が啓発費用の半額を負担して

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】充実とまではいえません、工場研修が多く

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的です、資格取得支援があります

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】どちらともいえない。同族企業な

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】中途社員は即戦力とし

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】社員に元気がないという感じで

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】会社がISOを取得している

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】全く身につかない。教育計画

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】目標となるべく人は、早く

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】挑戦出来る環境ではない。常に

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】教育計画自体がないので、

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】とにかく会議が多

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】身につかない。体

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいなどありません。営業・研究・品管など入社前に希望職種を聞いた上

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：教育・研修はほとんど一切ございません。精神論を語るのが教育だとお考え

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東京都新宿区新宿６丁目２８－１

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:販売部門では、数値目標達成によるチーム賞与が励みになる。また... 続きを見る

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高梨乳業株式会社

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神奈川県横浜市旭区

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 技術職員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産部/ 主任

成長・キャリア開発:仕事内容は慣れれば楽なので、己を高める時間はたくさんあります... 続きを見る

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2.4

京都府京都市西京区

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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福岡県福岡市博多区上川端町13-15安田第7ビル 5F

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社鼓月

2.7

京都府京都市伏見区

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

成長・キャリア開発:2ヶ月に1回、本社にてOJTがある。それ以外の時は基本的にお... 続きを見る

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有限会社香港点心食品

0.0

北海道札幌市豊平区月寒東一条５丁目１－３０マックス１５－１Ｆ

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

働きがい:【経営陣との関わり】社長も同じ仕事内容をする事があるので、常... 続きを見る

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四国コカ・コーラボトリング株式会社

2.7

香川県高松市

メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと思う。日々の業... 続きを見る

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デリシャス・クック株式会社

2.9

埼玉県戸田市

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 品質管理課/ 係長

働きがいを感じるポイント:苦労して開発した商品がお店の棚に並んでいるところを見ると達成... 続きを見る

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双葉産業株式会社

3.1

福岡県福岡市博多区半道橋１丁目１５－３３

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

働きがい:自分が担当した食品が店頭に並び、お客様が買ってくださることに... 続きを見る

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株式会社ロイズコンフェクト

3.1

北海道札幌市北区あいの里四条９丁目１－１

メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 営業部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:研修も割とたくさん行われ、当時は希望者が海外に赴任するチャン... 続きを見る

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会社名	但馬屋食品株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL
所在地	兵庫県伊丹市行基町２丁目３９

従業員数	160名
設立年	1971年
資本金	48百万円
代表者	中島耕作
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1028件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(652件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1155件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(579件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

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社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はないが、研修制度は充実している。年次に応じた定期研... (続きを見る)

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(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(749件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修等は一度も無かった。働きがい:ワンオペが多かったので精神... (続きを見る)

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