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株式会社リブドゥコーポレーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
418万円210~680万円36

(平均年齢34.2歳)

回答者の平均年収418万円
回答者の年収範囲210~680万円
回答者数36

(平均年齢34.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
433万円
(平均年齢35.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
526万円
(平均年齢38.2歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
410万円
(平均年齢32.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
359万円
(平均年齢27.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
297万円
(平均年齢39.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳390万円470万円7
30~34歳426万円580万円9
35~39歳372万円500万円5
40~44歳513万円680万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社リブドゥコーポレーションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:夜勤手当や地域手当などの各種手当が手厚い。残業手当もそれなりにある。手
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 9万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 130万円
年収・給与の満足点:ある程度実力が認められると一気に給与が多くなる。年収・給与の
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 徳島貞光工場 製造課

3.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:製造職は深夜手当が大きい。ボーナスについては売り上げによって左右される
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢給+評価給+各種手当になっている。手当は住宅、家族、地域、残業、交
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 20万円 0万円 55万円
年収 295万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:地域手当てがある。地域により差がある評価制度:年功
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列で上がる年齢給と、各等級による基本給と、評価給と各種
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:40迄は2500~3500円位あがる。 主任の手当が2000円で仕事は激
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:製造現場での人事評価制度は正直きちんとできてないと思います。人数が多い
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株式会社リブドゥコーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:退職金、住宅手当または借上げ社宅、社員持ち株会がある。オフィス環境:事
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回答者: 男性/ ライフケアプロフェッショナルユース営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:退職金、社員持株会あり。住宅補助もありオフィス環境:全国主要都市に営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:営業であれば給与は良い。その分多忙。新規獲得によって特別給与... 続きを見る
3.2
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:給料自体は契約社員だったので、日給月給だった。正社員は月給制... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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京都府京都市山科区
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東京都多摩市永山6丁目11-11多摩第二センター
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:・仕事内容が給与に反映していない。
・手当て分は上がるがボー...
続きを見る

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