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株式会社シー・アイ・シーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
415万円200~1000万円73

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収415万円
回答者の年収範囲200~1000万円
回答者数73

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
450万円
(平均年齢34.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
374万円
(平均年齢36.9歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
433万円
(平均年齢30.2歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
426万円
(平均年齢30.9歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
444万円
(平均年齢29.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
364万円
(平均年齢26.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳356万円600万円19
30~34歳447万円550万円9
35~39歳455万円650万円9
45~49歳650万円1000万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社シー・アイ・シーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地方の大学を出て、「地方勤務でこの額なら問題ないだろう」と思えた給与金
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】学生時の企業説明で「ボーナスは12分割して給与に入っ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは12分割で支払われる。安い。ボーナスを含めたトータルで他企業
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代でそこそこは稼げるが、所詮は肉体労働。事務残業が多いが、実質付か
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】12分割されて月々の給料に組み込まれてい
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給+残業手当が主な収入。残業手当が無いと基本給は安いので生活は出来
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に事務処理が多い。追いつかない。結局無給残業をする事になる。休み
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株式会社シー・アイ・シーの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
24万円 1万円 0万円 6万円
年収 24万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:新卒時の初任給としては平均より高めだと思います。それ以降は実力主義かと
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株式会社シー・アイ・シーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ クリーンドクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年01月10日
福利厚生:住宅手当はない寮は新卒が2年いっぱいまでは使えるようでその後は寮から出
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回答者: 男性/ 現場職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月10日
福利厚生:退職金制度あり。途中退職の場合、3割カット。規定年数在
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東京都墨田区太平4丁目1-3オリナスタワー 5F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:夜勤でない日勤職場では、夜勤の7割程度の年収となり、生活に余... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市福島区鷺洲1丁目11-19大阪福島セントラルビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 株式会社浪速管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:どちらかと言えば実力を正当に評価されるというよりも「年功序列... 続きを見る
3.0
兵庫県神戸市中央区二宮町4丁目7-4
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:営業であれば数字が全てで会社の利益に貢献すればするほど歩合給... 続きを見る
2.7
千葉県船橋市本町4丁目8-50
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無・金額について】退職金あり 勤続10年で、1... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目8-10厳ビル 1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:ボーナスは有ります。私はなかったですが?同一労働同一賃金では... 続きを見る
2.6
東京都渋谷区代々木2丁目18-3オーチュー第一ビル 1F
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2.8
東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目13-9
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:昇給はしない。他の会社にはある資格に対する手当がない。評価制... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区用賀4丁目10-2世田谷ビジネススクエア・ヒルズ1-3F、4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:目標設定を提出しても、何に反映してるか分からない昇進しても仕... 続きを見る
3.5
東京都西東京市保谷町2丁目1-4
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:役職が上がれば給料はそれなりにもらえます。ただし仕事量もそれ... 続きを見る

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