口コミ投稿日:2022年10月30日
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職
2.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職
2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 支援業務推進部/ 技術員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 30万円 | 2万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 31万円 | 10万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 22万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職
2.8
東洋技研コンサルタント株式会社のカテゴリ別口コミ(16件)
東洋技研コンサルタント株式会社の回答者別口コミ(4人)
- 建設コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年10月17日
- 支援業務推進部 / 技術員 / 施工管理 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年11月17日
- 一般職 / 技術 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年10月30日
- 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.6
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東洋技研コンサルタント株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
資格取得や研修は度々あったと思う。しかしそれは技術部内の方々であり営業の資格や研修はあまりなかったように感じる
働きがい:
道路・河川・橋梁などのインフラ整備に携われ社会に貢献できる感覚はあるが、営業は建設会社と自治体の往復であり社用車も会社のではなく千葉まで取りに行かなくてはならないため効率的では全くなかった