2.9

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中部抵抗器株式会社の平均年収は297万円、年収範囲は200～450万円です（20人の正社員の回答）。

中部抵抗器株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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中部抵抗器株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
297万円	200~450万円	20人

（平均年齢29.2歳）

回答者の平均年収	297万円
回答者の年収範囲	200~450万円
回答者数	20人

（平均年齢29.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	220万円（平均年齢21.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	250万円（平均年齢20.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	305万円（平均年齢31.3歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	350万円（平均年齢29.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	425万円（平均年齢39.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	250万円（平均年齢27.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	290万円	400万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

中部抵抗器株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
給料については年齢序列で上がっていく
その為、勤務年数が増えてくると基本給が上がってくるが他手当がない為
残業代で稼ぐしかない

賞与はほとんどないに等しい為期待できない

評価制度:
こちらも年齢序列になっている
実力主義はあまりない
また離職する人も多く
中年代がいないところもある
若手かベテランしかいなく
間が空いている

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	16万円	--万円	30万円

年収	230万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給はかなり少なく、ほとんどないに等しい。給料が少なくて賞与が多いとか

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回答者：男性/ しらん/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	12万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	12万円

給与制度:給与は安いです残業代、夜勤手当を合わせても他の企業の基本給と変わらない

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

2.3

口コミ投稿日：2021年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	23万円	10万円	45万円

年収	430万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	45万円

給与制度:昇降機部門にいましたが会社のステータスでやっている事業感が強い部門で会

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給については人によりばらつきがあったと思われる賞与は固定だったが、残

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回答者：女性/ 設計事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 材専係

2.0

口コミ投稿日：2021年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	15万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:残業した分だけ給料がもらえる。なのでわざと仕事を遅くして残業してる人も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスの少なさは、最早一級品。実際１ヶ月の給与分くらいしか無い人が殆

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：課長職や係長職でさえ80時間やりたがるほど給料が低い。ボーナスは必ず2

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：サービス残業はありません。ただそれだけです。ボーナスは必ず2回出ていま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスが驚くほど少なく月給も月60時間残業してやっと生活ができるレベ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司がA、B、Cと判定しているが、ある部署は上司が気に入っている部下は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は低いです。ワーキングプアー並の給与でありながら、出勤日数は多いで

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：三菱電機のパートナーシップ企業で安定しています。月にもよりますが、残業

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:基本給が少なく、残業で稼ぐしかない。ボーナスも少ないため、年収は他社と

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が安い為、残業手当で稼ぐ必要があると思う。ただし所属する部署によ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は、低く、昇給は見込めません。ボーナスもとても安く、残業で稼ぐ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：天下りが多いため、給与昇給は期待しない方がよいでしょう・・・あとボーナ

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中部抵抗器株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

2.3

口コミ投稿日：2021年10月23日

福利厚生:福利厚生は退職金ぐらいです。途中で会社を退社した場合は退職金が半分に減

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月04日

福利厚生:補助系は特に期待できない退職金は中小企業並みかと思われます住宅補助や役

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3.2

兵庫県伊丹市北本町１丁目３１０

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計/ 主任

給与制度:数字が見える部署、営業や施工は売り上げによって評価される。そ... 続きを見る

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KYB株式会社の年収・給与

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東京都港区浜松町２丁目４－１世界貿易センタービルディング南館　２８Ｆ

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給、賞与、交通費、食事補助。住宅手当は無い。年功序列が強い... 続きを見る

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大阪府大阪市北区芝田２丁目５－６ニュー共栄ビル　３Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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神奈川県横浜市港北区

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愛知県丹羽郡大口町下小口５丁目２５－１

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給の幅は少ないが、物価高を受けて給料を上げようという努力は... 続きを見る

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株式会社日本製鋼所の年収・給与

2.8

東京都品川区大崎１丁目１１－１ゲートシティ大崎ウエストタワー

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回答者：男性/ 海外営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:30代後半で管理職になるまでの給料が安すぎる。なのでそれなり... 続きを見る

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株式会社マクシスエンジニアリングの年収・給与

2.6

愛知県名古屋市中区栄３丁目６－１栄三丁目ビルディング　１０Ｆ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:転職サイトの年収例と全然違う。不景気だと給料が下がってしまう... 続きを見る

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株式会社ジェイテクトの年収・給与

3.0

愛知県刈谷市朝日町１丁目１

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給与制度:固定給プラス残業代プラスその他の手当といった感じ、夜勤勤務は... 続きを見る

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株式会社タクマの年収・給与

3.2

兵庫県尼崎市金楽寺町２丁目２－３３

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回答者：男性/ ボイラ設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 装置技術部

給与制度:業績によって大きく賞与が変化するので、近年は年収が高くなって... 続きを見る

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会社名	中部抵抗器株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://chutei.com/
所在地	愛知県稲沢市北島町大門東３７－１

従業員数	480名
設立年	1954年
資本金	24百万円
代表者	光松謙一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

中部抵抗器株式会社の平均年収は297万円、年収範囲は200～450万円です（20人の正社員の回答）。

中部抵抗器株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1102件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2348件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画開発部 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 企画開発担当給与制度:基本的に昇給、賞与、手当制度は同グループより充実している評価... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1854件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事技 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:以前よりも成果に基づく評価がされている。賞与や一部基本給にも... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1079件) 平均年収（正社員） 521 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:基本的に、日立グループの会社であるので、日立製作所の制度に準... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造部 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年収は地元の企業と比較すると若干劣る形となる。評価制度:中途... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1006件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 自動車部品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:会社のレベルに対しては給与は良いと思う。評価制度:評価システ... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給料は日本企業の中で平均ぐらい賞与は上長との面談で話され、半... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
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(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:同年代の周りと比べると年収は高めだと感じる... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(697件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役給与制度:人事考課制度が反映された支給、昇給制度である手当は項目的には... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:5段階評価の上位2番目までをとっていれば、3年で昇格試験の推... (続きを見る)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	220万円（平均年齢21.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	250万円（平均年齢20.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	305万円（平均年齢31.3歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	350万円（平均年齢29.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	425万円（平均年齢39.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	250万円（平均年齢27.0歳）

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