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株式会社琉球ネットワークサービスのカテゴリ別口コミ（26件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(3件)

株式会社琉球ネットワークサービスの回答者別口コミ（6件）

  • プログラマ 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年08月06日
  • プログラマー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
1.3 最新の回答：2023年07月22日
  • プログラマー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年06月23日
  • PG 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年01月25日
  • プログラマ 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年06月02日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社琉球ネットワークサービスの職種別口コミ（26件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（23件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（26件）

株式会社琉球ネットワークサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月23日
福利厚生:
通勤手当はしっかり支払われる。
関東勤務の人に関しては、家賃等の補助がある。

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株式会社琉球ネットワークサービスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月23日
勤務時間・休日休暇:
忙しい時期には、やむなく休日出勤することもあるが、代休はしっかりと取ることができる。
残業が多い時もあるが、残業代もしっかりと払われる。

多様な働き方支援:
コロナの影響もあって、案件や現場によっては、リモートワークできるところも増えてきている。

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株式会社琉球ネットワークサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月23日
企業カルチャー・社風:
段階を踏んで仕事を任せる量を増やしていくため、やる気さえあれば挑戦できる機会は多い

組織体制・コミュニケーション:
基本的には、気さくな人が多い印象
人数が多いため、話しやすい人も話しにくいひともいる。

ダイバーシティ・多様性:
エンジニア職なので、女性は少ないが、性別は関係なく働けると思う

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株式会社琉球ネットワークサービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年01月25日
女性の働きやすさ:
エンジニア職での女性管理職はあまりいない。
最近は女性社員も増えてきている。
育休後も復職する人が多いので、女性は働きやすいと思う。

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株式会社琉球ネットワークサービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月23日
成長・キャリア開発:
一年目の最初の三ヶ月は研修がある。
2年目はコミュニケーション研修、3年目はAWS研修等がある。

働きがい:
プログラムが読めるようになったり、不具合を修正し、実際にリリースしてお客さんの役に立てたときはやりがいを感じる。

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株式会社琉球ネットワークサービスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
場所や現場によっては、残業が多い場合がある

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株式会社琉球ネットワークサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月06日

回答者： 女性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年08月06日
事業の強み:
自社の強みとなるサービスを持っていないためほとんどの社員が客先常駐で案件を受け持っています。アプリ開発や教育等新しい事業に取り組む姿勢は見えますが、継続的に安定した収入を得ている自社事業はまだないかと思います。取引先は多いため、ある程度現場の融通が効くメリットと仕事量の安定感は強みだと思います。

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株式会社琉球ネットワークサービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年01月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
340万円 20万円 0万円 100万円
年収 340万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
昇給は毎年決まった金額があがっていった。評価されて昇給があったという感じはない。
給与は低いと思う。月給はとても低いが賞与で補う感じが少しある。
資格手当があるので、資格を取ればそれなりに給与に反映される。
逆に資格がとれないとなかなか給与が上がらない。

評価制度:
上司に意欲があることをアピールすれば昇進、昇格は早いと思う。

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