同じ業界の企業の口コミ
3.5
東京都町田市森野1丁目23番19号小田急町田森野ビル3階
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とても風通しが良く、堅苦しくない。また、役員の方や、上司もき...
続きを見る
2.8
神奈川県横浜市中区元町4丁目161
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い人が多いので、30代以上はちょっと辛いかな。きっと若い子...
続きを見る
2.7
東京都目黒区大橋2丁目22-8いちご池尻ビル 2F~5F、9F
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
ダイバーシティ・多様性:中国人やベトナム人のスタッフもいましたので、人種多様性はあっ...
続きを見る
3.9
東京都新宿区新宿6丁目28-8ラ・ベルティ新宿3階
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しがよく、他店舗とのコミュニケーションも多く取れている組...
続きを見る
4.0
東京都町田市原町田6丁目9-8アエタ町田 4F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】毎月各店舗をいろんな分野で表彰があり...
続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区天神橋4丁目8番13号
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ キッチン、ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:研修が丁寧です。飲食店なので明るく活気のあるイメージです。組...
続きを見る
2.7
東京都品川区東品川4丁目12-4品川シーサイドフォレストオーバルガーデン 2F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間交流としては、馴染めれば良い環境かもしれない。和気藹々...
続きを見る
3.1
東京都港区港南2丁目18-1JR品川イーストビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全な実力主義で残れる社員だけ残ればいいという考え。組織体制...
続きを見る
3.6
大阪府大阪市浪速区立葉1丁目2-12
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】合う合わないがあると思います。基本...
続きを見る
3.0
北海道釧路市春採5丁目16-10
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:フランチャイズの全国展開を目指しており、上層部の意識は高い。...
続きを見る
阪急産業株式会社のカテゴリ別口コミ(36件)
阪急産業株式会社の回答者別口コミ(8人)
- ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード) アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年09月28日
- ホール アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年08月26日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年07月04日
- 店舗スタッフ 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答:2020年08月27日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
阪急産業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
歴史ある会社
組織体制・コミュニケーション:
同部署同士は非常に仲が良いが、他部署の人間とはあまりコミュニケーションがない。
ダイバーシティ・多様性:
女性の従業員は多いと思う。