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JFEプラントエンジ株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:年代ごとに定期的にキャリアアップ研修が用意されており、キャリ
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回答者: 男性/ 電気工事施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:若手の挑戦機会が恵まれている。能力素質があれば若いうちから
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械設計部/ 主任2級

3.4
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:機械設計で推奨される資格は、機械設計技術者と溶接管理技術者で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
事業の強み:製鉄所で培った技術力があるため、競合他社と比べ金額は高いが工事の品質
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回答者: 男性/ 点検、補修工事の計画、実行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:上司次第です。年数重ねて客先との関係しだいでは増えるかと思
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は中々休めないようです。部署によっては残業もあまりなく
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
企業カルチャー・社風:最近になって良くなってきたような雰囲気があります。思いつい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:人は多い。事業の弱み:親会社とのやり取りが多く、外では色々と通じない
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:寮がある。食堂があり、かなり快適に安く住むことができる。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:研修はとても充実していると感じます。社内独自の教育がいくつか
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 23万円 3万円 125万円
年収 480万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列。基本給は安く、残業で稼ぐ非効率な環境担当部署によっては夜勤徹
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:結婚等扶養家族が居れば社宅制度10年間使用できる。(会社7割負担)通勤
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:入社して2年目ぐらいには1人で現場を任されるため、必然的に成
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 24万円 20万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 150万円
給与制度:残業ありきの給料のため、繁盛期は事務職と比べ2倍以上の給料になるが閑散
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回答者: 男性/ 点検、補修工事の計画、実行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
497万円 0万円 0万円 0万円
年収 497万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大卒の場合は分かりませんが、高卒の場合は35歳を過ぎても仕事の増加と比
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械設計部/ 主任2級

3.4
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:通勤手当の上限は特になく、申請した分だけ定期代が半年ごとに支給されます
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回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:寮や社宅制度が非常によく、家賃補助がかなり貰える。通勤手当もしっかり算
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回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
事業の強み:安全意識が非常に強い。新しい技術の取り入れをしっかり行う。事業の弱み
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回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:施工管理、すなわち工事のことやスケジュール能力は非常に鍛えら
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設室

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:建設業界で考えると勤務時間は少ない部類に入ると思う。ただし、
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回答者: 男性/ 建設/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 22万円 2万円 140万円
年収 430万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:この会社の賞与は他の一般大手企業と比較してもかなり貰える。残業代や深夜
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設室

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
事業の強み:グループ会社としての親会社とのつながり。事業の弱み:製鉄所工事特化の
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設室

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:社風をあまり意識したことがないためよく分からない。組織体制
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設室

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 10万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 160万円
給与制度:年功序列型の給与形態で売上をあげても成果報酬をもらえるわけではない。年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは比較的取りやすい。有給もとりやすく、上
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建設室

2.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:会社では各階層での階層教育が行われている。教育はマネジメント
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:安全・品質・コンプライアンスなどの教育に関してはしっかりとし
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
福利厚生:福利厚生は他会社以上に整っている。家賃補助・寮・教育・退職金・残業に関
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年04月02日
勤務時間・休日休暇:忙しさに大変波がある仕事であり、繁忙期はワークライブバランス
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年04月02日
女性の働きやすさ:工業系の会社に共通して言えることであると思うが、ひと昔前は、工
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回答者: 男性/ 電気工事施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月27日
事業の強み:営業が優秀で、工事の実績の積み重ねもあるので、新規大型プロジェウトの
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給については、年功序列の文化が定着しているため、一定階級まで皆と足並
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:閑散期と繁忙期の波がある事。試運転調整に関しては
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:閑散期と繁忙期の波があり、閑散期は調整がしやすく休暇を取得し
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回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:借り上げ社宅制度があり一定の年齢まで住宅補助がでる。単身者には独身寮が
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