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株式会社タカミヤの口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.3
(回答:20人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕
平均年収(正社員)
万円
(平均年齢 30 歳)
残業時間(月間)
時間
給与・年収の納得度 %
勤務時間の納得度 %
休日・休暇の納得度 %
職場の人間関係の満足度 %

株式会社タカミヤの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社タカミヤで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを118件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社タカミヤへの転職・就職活動をサポートします!

株式会社タカミヤの年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

万円 (平均年齢 29.5歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収 :万円
(平均年齢 29.5歳)
回答者の年収範囲 :万円
回答者数 :
(正社員)
職種別平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
万円
(平均年齢 29.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
万円
(平均年齢 26.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
万円
(平均年齢 40.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
万円
(平均年齢 34.0歳)
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
若年の結婚手当があり、30歳未満で結婚した場合に30歳まで別途手当があり、家庭をもつことに対して応援する動きがある。ただし、30歳までに出世ルートにのらないと給料がなかなか上がらず、揉める可能性があるのではないかと感じる。

オフィス環境:
駅から近い為、通勤時はとても便利です。地方のセンターはスペースの関係上、郊外が多い為車での通勤が必要。

口コミ投稿日:2021年01月24日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:
住宅補助は一応あるが、30歳前後までしか使えない。しかも基準が厳しく、恩恵に与れないと実質的な年収格差が酷いことになる。

オフィス環境:
オフィスは綺麗で清掃が行き届いてる。
何度か移転を繰り返しているが、今は不相応に大きく、綺麗すぎるオフィスであると感じている。

口コミ投稿日:2020年10月22日
回答者: 男性/ 機材センター長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機材管理部/ 機材センター
2020年時点の情報
福利厚生:
30前半までの子供手当は厚い。1人につきつき5万円。それが35付近で無くなるため辞める人が多い。

オフィス環境:
東京・大阪のオフィスは綺麗。その他新しい支店・機材センターは綺麗だが昔からあるところはかなり古くなってきている。

口コミ投稿日:2020年07月18日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業はほぼなく、私生活とのバランスがとても良くとれます。振替休日や、有休消化についても必ず休みをとるという動きになっているので、しっかりと休める環境にあります。

多様な働き方支援:
リモートワークについては電話応対や受付等で人手が必要になる為、交代出勤の必要がある為完璧にはできませんがある程度対策して行っています。早退もしやすい環境です。コロナが発生するより前に、在宅ワークやフレックス制を導入しだしていた為、個人にあった働き方が出来るようにしていく動きが見られます。

口コミ投稿日:2021年01月24日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休みは取れます。
しかし、平日の勤務時間はかなり遅くまで仕事をしています。
大金が22時ごろまである場合もあります。

多様な働き方支援:
リモートワークを取り入れるようになりました。
しかし、業務上リモートできないものもあります。
早帰りは水曜日ノー残業デーです。残業されている方は多いように感じます。
副業は不可です。これは個人の見解ですが、しばらく副業解禁の兆しはないかと思われます。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日出勤はほぼないです。
社内カレンダーに基づいて出勤しています。
振休制度がしっかりとしており土曜日に出勤しても皆さん振休をとられています。

多様な働き方支援:
できる部署からリモートワークを採用しています。
経理部、営業事務さんなどは、リモートワークで仕事されています。

また、時差出勤も取り入れており8時~17時という働き方もできます。

副業は禁止と聞いています。

口コミ投稿日:2021年08月14日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
古風な体育会系の面影があります。
よく言えば明るいです。
良くも悪くもという感じ。
上の言うことは絶対です。

組織体制・コミュニケーション:
風通しはいいですが、上司を気持ちよくさせる話し方でないと色々不利に働きます。

ダイバーシティ・多様性:
国籍は多様です。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
表面的な部分て判断されますのでアピールがうまいことがマストです。

組織体制・コミュニケーション:
一般的なイメージです。

ダイバーシティ・多様性:
海外の子会社もありここ数年で国際性が目立つようです。

口コミ投稿日:2020年12月16日
回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
企業カルチャー・社風:
体育系が多感じなのでそれにハキハキに向いていない人だったら苦手なことがあります。

組織体制・コミュニケーション:
私ご所属していたところでは意見や質問、悩みなどを相談を通じてよく聞いてくれました。

ダイバーシティ・多様性:
いろいろな国に支店や子会社があるので国籍は多様です。韓国、フィリピン、中国などの国籍を持ってる人々がいます。

口コミ投稿日:2020年10月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
産休・育休の実績もあり、基本的に残業少ない為、子供を育てながらでも働きやすい環境です。また、アンケート等で女性に対してもキャリアアップを推進する動きが有り、今後社会進出を目指したい女性にとってもさらに働きやすい環境になりつつあると思います。

口コミ投稿日:2021年01月24日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性は比較的働きやすいかと考えます。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 機材センター長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機材管理部/ 機材センター
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性管理者は0人。産休・育休に関してはしっかりとしているのではないかと思う。

口コミ投稿日:2020年07月18日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
現場に出向くことが多く、気合と根性が鍛えられます。
汎用性があり意外と良いスキルと考えます。
そのほかマイクロソフトを触る習慣がありますのでエクセル、ワード、パワポは一通り触れるようになるかと思います。

働きがい:
自分で考えるチカラはついたかと思います。
後は自分次第でいかようにもとらえ方は変わるかと考えます。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:
与えられる業務が多く、営業スキルは身に付くと思う。建設業界なので、顧客に怒鳴られることもしばしばあった。人によっては耐えられないかもしれない。

働きがい:
地図に残る仕事の手伝いができるので、達成感はあると思う。

口コミ投稿日:2020年09月25日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
教育・研修:研修期間は本社や新入社員にはあるようだが、地方勤務で中途採用にはない。ただ、あるとしている研修期間も期間が短く、何をしているのかわからない。教育係も適した人がいない為、研修生のサポートがないのでお客さんを怒らせることが多い。意外と研修期間がない中途採用の人の方が専任の知識を先に入れ込むので飲み込みが早いように思う。
口コミ投稿日:2019年06月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
営業で中途入社。土日祝日休みということだったが、営業は土曜日に出勤することが多い。これは休日出勤ではなく、自主出勤のようなもので手当は無い。仕事が片付かないと出勤せざるを得ないし、顧客から呼び出されたりする。
毎月、読書感想文(自己啓発の本の感想)の提出、シェア制度(業務改善のアイデア提案または実績の報告)の提出があり、休日はこれらに追われ、ゆっくりできない。そもそも読書している時間すらない・・・。毎朝の朝礼では3分間スピーチがある。客先が建設業界であるため、土木・建築のことを1から覚えないといけないので、畑違いの営業からだとかなり苦労する。

口コミ投稿日:2021年09月 4日
回答者: 男性/ 機材センター長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機材管理部/ 機材センター
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
固定残業の話は就活時まったくなかったので面を食らった。

口コミ投稿日:2020年07月18日
回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
イメージ通りの建設業界の会社です。

口コミ投稿日:2020年12月16日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
事業の強み:
母体が大きいので経営が傾くことは考えにくいです。
そこは一つ安心店です。

事業の弱み:
大きいから動きも迅速ではありません。
現場の声を聞けない管理職は多いかなと思います。

事業展望:
新しい事に挑戦しようとする姿勢はかなりプラスと考えます。
ベテラン社員がそれに付いてくるのに時間がかかりそうでそこが不安です。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員
2021年時点の情報
事業の強み:
西日本では一番のレンタルシェアを誇ります。
また、メーカーをしているので自社品を販売、リースしているので
資材不足に悩まされることが少ないです。

自社のみが製造している足場も多数あり、一定の顧客を持っているも強みです。
大手ゼネコンさんにも多くの資材をご使用いただいています。
また、自社グループに図面を書いていたける会社もありすべて自社で話が進められるのも魅力であると思います。

口コミ投稿日:2021年08月14日
回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2020年時点の情報
事業の強み:
創業60年で安定感は出てきたと思います。

事業の弱み:
本業から抜け出せ無い。新規展開がうまく行かない。

事業展望:
世の流れについていこうとしているが、業界的な限界が見えている感じがあり独りよがりな印象。

口コミ投稿日:2020年12月16日
回答者: 男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
30歳まではエスカレータ式に上昇します。
それ以降は役職が付かない限りは給与は一切上がりません。
しかし、近年インセンティブ制度を導入したため課の成績次第では、役職のない社員に対し、条件分のインセンティブが給与として入る仕組みとなっています。

評価制度:
年功序列式です。
古い体質の会社でトップは在り方を変えたいとしている姿が伺えます。
しかし、まだまだ大多数の人は根性と精神論ですべてを考える性質であると考えます。
人はいいが、考え方がその時代のままです。

口コミ投稿日:2021年08月18日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
賞与は年2回で、合計2か月分の基本給です。
かなり、厳しいです。

営業はインセンティブを採用されていますが、1か月の基本給×倍率なので
他社と比べると低いです。

給与は世間一般的だと思います。

口コミ投稿日:2021年08月14日
回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
1ヶ月の給料カケル14ヶ月が年俸という考え方です。つまりボーナスは1ヶ月分の給料ということです。それに展開率、支給対象期間の会社の業績、部署の業績でアップダウンになります。もらう前からボーナスが見えていることに対し、安定性があると受け取るか、やる気を削がれると受け取るかは、人それぞれといった感じで個人の仕事に対する姿勢によってバラツキがあったというイメージです。基本的な給料のベースは今では同業他社と比べても遜色ないくらいになっているのではないかと勝手に思ってますが、そもそもが建設用仮設資材という業界ですので推して知るべしです。業界での立ち位置は3位くらいではないかと思いますので、他社のほうが給料が良いと勝手に思ってます。以前の社風について良い話しを聞いたことがなく、むしろ建設業界特有のやんちゃな武勇伝を吹聴するような上司ばかりだったのですが、在席して10年も経つと、時代の流れでいくぶん丸くなってきたのではないかと思います。自分が慣れてきただけかもしれませんが…それが昨今の給与体系や社内の雰囲気にも反映されているのではないかと客観的にも感じます。業界経験者であればそういうものだと感じるくらいのレベルかもしれません。

評価制度:
業界の一般的なレベルてはないでしょうか。

口コミ投稿日:2020年12月16日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
まず、支店によって会社求人情報との違いがあった。固定残業時間は30時間と記載されているのに、配属された支店では固定残業時間が40時間だった。
まあ、これに関しては信用した自分も悪いのかもしれないが、完全週休2日などは実現されていない様で、支店によっては、実現されていなかった。
勤務時間に関しては、事務スタッフの女性陣は定時でいつも上がっていたし、事務なら私生活とバランスよく働けるのかもしれないと感じた。
新卒の研修はとても充実していた。中途採用の研修は自分から現場に足を運び学んでいくスタイル。それが合うか合わないかは、人それぞれだろう。

扱っている商材が商材の為、土日に連絡が来ることも多い。それに対応できる人材でないと、長く働いていくのは厳しいかもしれない。

支店によりけりなのだろうが、勤務時間は支店によってはかなり長くなる事もしばしば。
プライドを持って、仕事に取り組める人材でないと長く勤めていくのは難しいかもしれない。
良い所は、人に対して情がある所だと思う。何か相談があれば相談に乗ってくれる方はいるし、きつい時は誰かに相談しながら仕事を進めていけば、うまく働いていけるし、休日も多く作れると感じた。

口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署間の格差が酷い。
酷い所に配属されると休日出勤は当たり前、残業も多い。振休を取ることも制度上は可能だが現実的に全て取りきれている人を見たことがない。

多様な働き方支援:
リモートワークは無理やり導入をしている。
整っていないのに無理やり導入したせいで、トラブルが各地で発生している。その処理に追われて残業が増えている場所も多くある。

口コミ投稿日:2020年10月22日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2018年時点の情報
企業カルチャー・社風:
一族の会社なので、社長の言うことが全てです。

組織体制・コミュニケーション:
若い人が多いので、気が合えばよいこともあるかもしれません。営業は飲み重視。

ダイバーシティ・多様性:
ベトナムにも拠点があるので、若干の多国籍感はあるかもしれません。

口コミ投稿日:2021年02月20日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2018年時点の情報
事業の強み:
レンタル事業は使い古しの商品を何十年も貸し出すことで利益が生まれます。収益性は比較的高いです。

事業の弱み:
レンタルがメインの会社なので、買収された製造部門はやや弱いです。

事業展望:
製造部門がリスクを抱えていますが、無難にやっていくと思います。

口コミ投稿日:2021年02月20日
回答者: 男性/ 機材センター長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 機材管理部/ 機材センター
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては人それぞれというのが本当のところ。残業対策として機材センターは19時半・営業等は20時になるとパソコンの強制シャットダウン機能がある。(上司に報告することで30分単位で延長できる)休日に関してはGW・夏休み等長期休暇になることが多い。最大9日間

多様な働き方支援:
特になし

口コミ投稿日:2020年07月18日
回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2019年時点の情報
事業の強み:
物を自分たちで作り出すので必要と判断できたら新製品を作ったり、改良したらするなどができる点

事業の弱み:
物を作るコストが高い感じ

事業展望:
物作りに力を入れているみたいですが、それがどれほど上手くしかも長く続けるかは疑問です。

口コミ投稿日:2020年10月19日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:
都会と地方では天と地くらいの違いがある。主要拠点のオフィスは綺麗でいろいろ整っているが、地方ではこれが一部上場の企業?というくらい酷い営業所、センターもある。

口コミ投稿日:2021年09月 4日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員
2021年時点の情報
福利厚生:
実家暮らしから転勤にやった際には、借り上げ住宅制度があり上限がありますが、
給与から天引きで選べます。

また、30歳までに子供ができと5万円毎月給与に追加されます。

口コミ投稿日:2021年08月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2014年時点の情報
福利厚生:
現在の制度はわからない所はありますが、在籍当時は家賃補助があり給与以外の部分での負担は少なかった。
しかし、30歳を超えると補助が出なくなるため若い社員への手当は充実していたと思います。
また、結婚祝い金でまとまった手当がでるため比較的良い制度があったと思います。

オフィス環境:
オフィスの立地は比較的駅に近いところに多くありました。
一部駅から離れた所にオフィスがありましたが、社用車で通勤できるため不便と感じることはありませんでした。

口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2014年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
一部職種では土曜出勤がありましたが、基本的に土日祝休みのためプライベートも充実できると思います。
また、勤続年数に応じて特別休暇制度もあり、長く勤めれば良い面もあると感じておりました。

口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2014年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社長との距離も近く、オフィスで気軽に話しをできる雰囲気はありました。
また、社員間でも話しやすい環境であり、助け合って業務を行なっていくことができる環境でした。

口コミ投稿日:2021年06月16日

株式会社タカミヤの回答者別口コミ (18人)

  • アグリ事業部近畿営業所
2021年時点の情報
    男性/ アグリ事業部近畿営業所/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 301~400万円
2.92021年時点の情報
  • 営業本部
  • 社員
  • 営業
2021年時点の情報
    男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 社員/ 300万円以下
3.52021年時点の情報
  • 事務
2021年時点の情報
    女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 300万円以下
4.02021年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 301~400万円
2.12020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 301~400万円
2.72020年時点の情報

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他の企業の求人を見る(5件)

大和ハウス工業株式会社
施工管理|現場常駐無し/福利厚生充実/働きやすさ◎ 正社員
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ジェニシス社会保険労務士法人
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【経験者】月給27万円以上+賞与年2回【未経験者】月給22万円以上+賞与年2回 【大阪事務所】大阪府大阪市中央区南船場4-11-20【東京事務所】東京都港区新橋1-11-2
片倉コープアグリ株式会社
経理 ◆創業100年の老舗企業◆平均勤続年数20.4年 正社員
月給23万6000円~+残業代全額支給+賞与年2回(昨年度実績4~5ヶ月分) 東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル15F(最寄駅:水道橋駅・九段下駅)
株式会社イーステリア
インテリアの設計士|分譲マンションオプション業務などを担当◎国内外での研修あり|賞与昨年度4ヶ月分 正社員
月給30万円~45万円 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 東京都北区赤羽2-49-9 赤羽ローヤルコーポ401 ※転勤はありません。

気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名株式会社タカミヤ
業界 その他
流通・小売関連
不動産・建設関連
URLhttps://www.takamiya.co/
所在地 大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB 27F
従業員数688名
連結従業員数1287名
設立年1969年
代表者高宮 一雅
上場年2005年
平均年収497万円
平均年齢37.1歳
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社スタッフサービス
(3.6)
株式会社スタッフサービス

回答(868人)/口コミ(5369件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 営業事務 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職の求人に特化しており、未経験可という文言を見てスキルを... (続きを見る)

アデコ株式会社
(3.5)
アデコ株式会社

回答(493人)/口コミ(3741件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / スーパーバイザー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:役職にもよるが、決して低いわけでも高いわけでもない。数千円単... (続きを見る)

株式会社ワールドストアパートナーズ
(3.1)
株式会社ワールドストアパートナーズ

回答(520人)/口コミ(3119件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売員 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
働きがい:販売が楽しくない、辞めたいとスランプになったときにも、顧客様... (続きを見る)

株式会社パソナ
(3.5)
株式会社パソナ

回答(434人)/口コミ(2418件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / リクルーティングコンサルタント / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員
給与制度:基本給は低いです。中途で入社して4年経ちますがほぼ横ばいです... (続きを見る)

株式会社エイジェック
(2.8)
株式会社エイジェック

回答(259人)/口コミ(1532件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / エンジニア / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は就業先によります。自分が行っていた就業先は8時30... (続きを見る)

株式会社セノン
(2.7)
株式会社セノン

回答(195人)/口コミ(1376件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 常駐部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇: 勤務内容は契約先によって異なる。私は施設で常駐しており、泊... (続きを見る)

富士通コミュニケーションサービス株式会社
(3.1)
富士通コミュニケーションサービス株式会社

回答(210人)/口コミ(1227件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業部 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
企業カルチャー・社風:富士通グループの文化を取り入れながら、かつ独自性もあったが、... (続きを見る)

株式会社全日警
(2.8)
株式会社全日警

回答(152人)/口コミ(1012件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 警備業 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとても長いです。万年人手不足のため、早上がりなどは... (続きを見る)

NTTソルコ&北海道テレマート株式会社
(3.0)
NTTソルコ&北海道テレマート株式会社

回答(137人)/口コミ(982件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 係長 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
福利厚生:雇用形態により正社員でも退職金はないです。住宅補助や寮、財界... (続きを見る)

株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト
(3.7)
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト

回答(148人)/口コミ(938件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 現職(回答時) / 正社員
評価制度:当時はキャリアパスで正社員になっても職級の上限がありましたが... (続きを見る)

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