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ロンシール工業株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.2
(回答:5人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕
平均年収(正社員)
万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
時間
給与・年収の納得度 %
勤務時間の納得度 %
休日・休暇の納得度 %
職場の人間関係の満足度 %

ロンシール工業株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。ロンシール工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを34件掲載中。エン ライトハウスは、ロンシール工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
持ち株会があり、財形貯蓄もでき、工場は綺麗な寮がある。
住宅に関しては、本社・営業所の単身住まいは、営業職でない限りほぼ手当は無いようなものなので
支出が多くなり厳しい。

オフィス環境:
コーヒーサーバーあり。

口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:営業所によって環境は異なるが全体として古くもなく新しくもない営業所が多い印象。飲み物などが備え付けられていたりするのでその点はいいと思う。仕事で使うような備品も備え付けられていることが多い。ただ全体的に事務所は暗い雰囲気があるところが多いようにも思う。もう少し内装などが新しくした方が従業員の気分もリフレッシュされるのではないかとも思った。全体として、職場の綺麗さは机などは個人にまかせられていると思う。
口コミ投稿日:2020年02月 4日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
寮は無い

オフィス環境:
事業所本部は新しめだが、工場は殆ど老朽化している

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
多様な働き方支援:基本的に土日祝は休みである。部署によるが極端な残業も少ないと思う。仕事内容もいわゆるホワイトカラーの仕事である。販売している商品は建設材料だが商品の輸送や搬入、施工などは代理店や工事店が基本的に行うため肉体的にしんどいといったことは少なかった。有休も個人の裁量に任せられており取得は基本的にできる。休みの日や、時間外に顧客から連絡があることもほとんどないためオンオフの切り替えは比較的しやすいと思う。
口コミ投稿日:2020年02月 9日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
社内制度:部署異動がない方はずっとないため同じ社内でも全く他の部署の仕事内容がわからない、といった事態になりえる。そのため、役職だけあがり歳をとってから他部署に行くと、仕事内容がわからず部下にも聞きづらいタイプの方はかなり苦労すると思う。もっと社内で何年おきに部署を変えるなどのローテーションを計画的に組んだ方が長期的な人材育成に繋がるのでは?と上司も常々言っていて、自分自身もそう感じました。今後の変化に期待します。
口コミ投稿日:2020年02月19日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
工場勤務なので24時間人がいなければならず、人が少ないのか残業が多くなりがちである。

多様な働き方支援:
副業は可能と言われた覚えがある。

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
工場内によって様々なので一概には言えない。

組織体制・コミュニケーション:
上と以下同文

ダイバーシティ・多様性:
そもそも自分自身あんまり会社のことよく分かっていない。

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
工業勤務以外なら女性でも働けると思う、工場内は場所によってはかなりキツく、休憩場所は共同、工場内のトイレは男性が多いため、女性は経理等を行なうのが良いと思う。

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
家庭を持って、サブ収入で良い人なら働きやすいが、
単身で自立している女性は男性との差があり非常に厳しい。

口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:工場内では女性の活躍できる環境は少ないと思う。むしろ、環境整備しないと絶対怪我する環境なのでそれでは女性が工場内では働けないと思う。
口コミ投稿日:2019年04月 2日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
とりあえず長く務めていれば成長すると思う、それまでに身が持つか分かりませんけど。

働きがい:
場所にもよるが、キツイところは本当にきつい

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】専門性のスキルアップには趣きをおかず、とにかく広く浅くを考えているため、研究開発部門以外では無理。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】目論見に対する期待度と責任度が高い割に、見返りが少な過ぎ。よって、チャレンジはしにくい。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業がほぼ強制なのてプライベートなんで時間が中々取れない、有給はかなり気楽に取れる雰囲気、入ってみて合わなかったらさっさと辞めちゃうのもまた一つの手

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
事業の強み:
全体的なシェアは他社に劣っているが、色んなところに顧客がいるので潜在的な能力はあると思う

事業の弱み:
バリエーションの少なさ

事業展望:
正直工業勤務の身なので分からない事が多すぎてなんにも答えられません。

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
事業の強み:
取引先が大手。

事業の弱み:
IT化の遅れ。

事業展望:
新商品の開発をしていかないと厳しい。

口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
給与制度:
同じランクだとしても能力によって給与やボーナスが変わる

評価制度:
4年に1回昇進される。

口コミ投稿日:2021年05月22日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
万円万円万円万円万円
年収万円
月給(総額)万円
残業代(月)万円
手当など(月)万円
賞与(年)万円
評価制度:目標管理制度が賞与に反映され、それに合わせて査定も行われる。
実際の昇給のペースは年功序列の感が強い。

また目標管理制度の進め方・評価の仕方は直属の上司によってかなりばらつきがあり、
人事部の関与はかなり少ない。
人事評価制度についてはあまり有効に機能していない印象を受ける。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2012年時点の情報
福利厚生:基本的なものはありおおむね満足。
事務職では女性社員は出産後も復職できている人が多い。

ただし、工場勤務の場合、自社寮に入らない場合の住宅手当はほぼ無いので
自費で住居を確保するか寮に入るかどちらかを選ばなければならない。

営業の場合は配属先が家から遠い場合住宅手当はしっかり出るが、全国規模での急な転勤の可能性も高い。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署、人により異なる。

多様な働き方支援:
リモートワーク環境は遅れている。

口コミ投稿日:2021年01月17日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:全体的に老朽化が進んでいるので、建て替えをするべきだと思う。工場内は汚いところが多い。そして、工場内はまだまだ環境は悪いので早く対応すべきだと思う。
口コミ投稿日:2019年04月 2日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途は多いです。気の弱い正直者では辛い業界を相手にしているので、空気読めないくらいがベスト
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:時短勤務が積極的に取れていると思う。育休はたくさん取りやすい環境ではないかと思う。女性は比較的活躍できていると思う。
口コミ投稿日:2019年04月 2日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:トイレが年々更新されて綺麗になっている。文具等オフィス用品は充実。外部業者が清掃しているので以前に比べては環境は良い
口コミ投稿日:2019年04月 2日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【経営陣との関わりについて】経営陣とは、顔を会わせる程度。係員から次長、部長まで。決裁を取る時のみ執行役員。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【仕事の進め方】ゴリ押しできる人には進めやすい。責任の所在が上司にかかられければ、かなり無理はきかせられる。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
福利厚生:【社員交流のための制度】年一度のソフトボール大会。他は自主的に集まっているフットサルサークル。援助はなし。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【スキルアップのための取り組み】個人レベルでの情報交換が基本。年に一度あるかないかの製品情報研修会のみ。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果のみ。プロセスに関する興味を持つつもりがないのが基本風土。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2000年時点の情報
教育・研修:【教育・研修について】係長までの自己啓発がほとんど。人的育成に関する投資は基本的に考えていません。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

ロンシール工業株式会社の回答者別口コミ (5人)

  • 会社員
2021年時点の情報
    男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 300万円以下
3.52021年時点の情報
  • 営業
2021年時点の情報
    女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 301~400万円
2.32021年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2020年時点の情報
    男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2020年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2012年時点の情報
    男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員/ 301~400万円
2.92012年時点の情報
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)
2019年時点の情報
    男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名ロンシール工業株式会社
業界 化学・素材関連
URLhttp://www.lonseal.co.jp
所在地 東京都墨田区緑4丁目15-3
従業員数398名
連結従業員数442名
設立年1943年
代表者大村 朗
上場年1962年
平均年収575万円
平均年齢40.7歳
※ 一部、四季報データ参照
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三菱ケミカル株式会社
(3.3)
三菱ケミカル株式会社

回答(124人)/口コミ(1303件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 化学 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍11~15年 / 正社員
給与制度:職場での役職、ポジションで給与ランクが決まります。ランクを上... (続きを見る)

日本ロレアル株式会社
(3.6)
日本ロレアル株式会社

回答(124人)/口コミ(962件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / マーケティング / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
企業カルチャー・社風:社内向けの資料作成や他チームとの調整がかなり多く、そこをうま... (続きを見る)

富士フイルム株式会社
(3.4)
富士フイルム株式会社

回答(77人)/口コミ(923件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 役職者 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:一般社員から就業時間はフレックス制度が浸透しているため、コア... (続きを見る)

アイリスオーヤマ株式会社
(3.5)
アイリスオーヤマ株式会社

回答(131人)/口コミ(871件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員
給与制度:給与に関しては20代のうちは比較的多く貰える。特に、営業職は... (続きを見る)

新日鐵住金株式会社
(3.1)
新日鐵住金株式会社

回答(138人)/口コミ(846件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 研究 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:箇所によるが、自分は勤務時間もそれほど長くなく、休日出勤もな... (続きを見る)

株式会社神戸製鋼所
(3.1)
株式会社神戸製鋼所

回答(124人)/口コミ(816件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / プログラマー / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 汎用製造室・加工技術班 / なし
給与制度:神戸製鋼で働くなら独身寮や社宅に入ればそこそこ良いとは思うが... (続きを見る)

株式会社アルビオン
(3.4)
株式会社アルビオン

回答(124人)/口コミ(810件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 営業部 / 主任
給与制度:給与制度に関しては、社員のモチベーションを高める最大の要因で... (続きを見る)

コーセー化粧品販売株式会社
(3.3)
コーセー化粧品販売株式会社

回答(111人)/口コミ(771件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 販売
福利厚生:社内小売は、35%オフですが、基本申し込みなので2ヶ月後にも... (続きを見る)

花王株式会社
(3.6)
花王株式会社

回答(112人)/口コミ(748件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:男性 / 経理 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間に無理はないが、基本的にやってもやらなくても同じなの... (続きを見る)

ピアス株式会社
(3.3)
ピアス株式会社

回答(109人)/口コミ(590件)

平均年収(正社員)

万円

残業時間(月間)

時間

社員口コミ

回答者:女性 / アテンダントスタッフ / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場であり、女性を相手にすることの多い現場では女性... (続きを見る)

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