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株式会社ホワイト・ベアーファミリー

株式会社三越伊勢丹

株式会社ホワイト・ベアーファミリーと株式会社三越伊勢丹の比較

株式会社ホワイト・ベアーファミリー

3.4
(回答:32人)

株式会社三越伊勢丹

3.4
(回答:198人)
  • 会社の成長性や将来性
    2.6/2.9
  • 事業の優位性や独自性
    2.9/3.6
  • 実力主義
    3.8/3.2
  • 活気のある風土
    3.9/3.4
  • 20代成長環境
    4.1/3.4
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.4/3.6
  • イノベーションへの挑戦
    3.8/3.0
  • 経営陣の手腕
    2.7/2.8

株式会社ホワイト・ベアーファミリー

株式会社三越伊勢丹

平均年収 (正社員)

347万円
(平均年齢35歳)
566万円
(平均年齢37歳)

残業時間(月間)

31時間
16時間
50%
年収・給与の納得度
66%
68%
勤務時間の納得度
76%
73%
休日・休暇の納得度
83%
75%
職場の人間関係の満足度
76%

株式会社ホワイト・ベアーファミリーの年収

株式会社三越伊勢丹の年収

回答者の平均年収

347万円

(平均年齢34.5歳)

回答者の年収範囲

220~750万円

回答者数

33

(正社員)

回答者の平均年収

566万円

(平均年齢37.8歳)

回答者の年収範囲

200~1500万円

回答者数

133

(正社員)

回答者の平均年収

347万円

(平均年齢34.5歳)

566万円

(平均年齢37.8歳)

回答者の年収範囲

220~750万円
200~1500万円

回答者数

33

(正社員)

133

(正社員)

株式会社ホワイト・ベアーファミリーの口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月13日
福利厚生:今もあるか分からないが、年に何回か帰省をすると何割か交通費がもらえる制
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回答者: 男性/ 企画、販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月03日
勤務時間・休日休暇:有給休暇やフレックスは使いやすい雰囲気はある。基本的に断られ
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回答者: 男性/ 企画、販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:コロナで組織が小さくなったので風通しは良い。ダイバーシティ
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回答者: 女性/ 国内旅行事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月18日
女性の働きやすさ:数年前くらいからかなりママさんの社員が増えた。時短もあれば在宅
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月06日
成長・キャリア開発:幅広い業務に携わることができ、通常の経理業務だけでなく、経理
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回答者: 男性/ 手配業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時にプラス面だけでなく大変な点やマイナスの面
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回答者: 男性/ 企画、販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月03日
事業の強み:旅行業の中ではいろいろやってる方だと思う。最近はシステム連携にも力を
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 国内旅行部

2.6
口コミ投稿日:2023年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:半期ごとに個人目標を設定して、その達成度に応じて賞与額に影響してくるが
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株式会社三越伊勢丹の口コミ

回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:住宅補助はないが、通勤手当あり。退職金はある。財形貯蓄、社員持株会、確
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。年に4回、1週間ずつ連休を取るルールがある
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:社風は若干、官僚的で、保守的。コンプライアンス意識が非常に
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいです。女性が多いためその分理解もあり産休、育児
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回答者: 女性/ 販売スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 婦人服売場/ 販売スタイリスト

3.3
口コミ投稿日:2024年01月04日
成長・キャリア開発:社内資格などがあり希望すれば受けられる。年に1度ほど研修があ
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回答者: 男性/ アシスタントバイヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:店頭のポジションだとやはりシフト勤務や土日•祝日
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回答者: 女性/ 販売スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 婦人服売場/ 販売スタイリスト

3.3
口コミ投稿日:2024年01月04日
事業の強み:百貨店事業ではナンバーワン。商品力も集客力も暖簾のブランド力もナンバ
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 70万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:販売職と総合職では雲泥の差。販売職は、年に若干しか給料が上がらないが、
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口コミ2001

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