同じ業界の企業の口コミ
2.9
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-1肥後橋センタービル 8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:私の場合は休日出勤は皆無ですね。チーム体制でプロジェクトに参...
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2.8
大阪府大阪市北区豊崎5丁目4-9商業第二ビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:客先が指定したシフトの通り出勤する事が求められる。休日出勤等...
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3.2
東京都渋谷区恵比寿1丁目19-19恵比寿ビジネスタワー 12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:しっかりと休める。これはすばらしい点と言える。もちろん、繁忙...
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2.8
東京都品川区西五反田1丁目1-8NMF五反田駅前ビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本8時間で、忙しい時はその現場に合わせて残業する...
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3.3
東京都千代田区外神田6丁目16-9外神田千代田ビル 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【ワークライフバランス】時間外労働の削減に全社で取り組んでい...
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3.0
新潟県新潟市南区
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションサポート部
勤務時間・休日休暇:土日が休みはあってない。振替にされて土日出させられるし、当番...
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3.4
東京都千代田区鍛冶町1丁目5-4神田NAビル 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:出向先にもよると思いますが、9:00~17:30の実働7.5...
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2.4
東京都港区虎ノ門5丁目11-2オランダヒルズ森タワー 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働時間は完全に常駐する客先次第。24時間365日のシフト制...
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4.0
大阪府大阪市西区江戸堀35-9NKビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期では通勤体系によって多少配慮される部分がありました。終...
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3.4
愛知県名古屋市中区栄1丁目23-28トリオグランディールビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的に休みで、休日出勤をした場合はその分の給料が...
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株式会社チャンピオンソフトのカテゴリ別口コミ(11件)
株式会社チャンピオンソフトの回答者別口コミ(1人)
- UIデザイナー 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年01月14日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社チャンピオンソフトの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ UIデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
作品のマスターアップの時期を除けば有給も取得しやすく、
土日、祝日や年3度の長期休暇を含めプライベートの時間を多くとれます。
その反面、就業時間内で制作した成果物が社内での評価であったり
ゲームをプレイするユーザーの方々から厳しく評価されることも多いため、
常に向上心を持って仕事に取り組むことが大事になります。
多様な働き方支援:
試用期間以降であれば希望者はリモートワークが可能。
時間休の制度で、午前のみ出社して、午後から休暇にするなど
有給休暇を分割して取得することなどが出来るので
仕事とプライベートのスケジュール調整が取りやすくなっています。
また、副業なども可能になっているので
本業以外で自分のやりたい活動にチャレンジすることが出来ます。