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株式会社JTBコミュニケーションデザインの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 施設運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ エリアマネジメント部/ 運営副責任者

3.0
口コミ投稿日:2023年02月23日
事業の強み:
JTBという一大ブランドをバックグラウンドにもつ社会的信用性の高さと、多角的事業展開による未知数のシナジー効果。

事業の弱み:
各事業を推進するための環境整備が整わず、属人の「根性」や「責任感」に頼りがちなところ。やりたいことは時代にマッチしているが、推進するための中身の部分が前時代的。

事業展望:
不明

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
事業の強み:新規事業開発や既存事業の拡充など、部署によって強みが違う事業の弱み:
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
事業の強み:いろんなソリューションがあるが、それを活かしきれていないのと、会社の
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回答者: 男性/ 施設運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
事業の強み:コロナ禍においても売り上げに貢献できる事業が多く、今後も発展していく
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月10日
事業の強み:地域といっしょに考えていく風土。事業の弱み:JTBグループであるが故
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回答者: 男性/ ディレクター、マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月20日
事業の強み:観光系のコネクション事業の弱み:観光に特化してしまっているところ事業
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:詳しくは分かりません。事業の弱み:トップに立つ人たちが、年功序列な気
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回答者: 女性/ 施設管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月26日
事業の強み:旅行業を起点としてそれにまつわるあらゆる分野に手を広げている印象。コ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月17日
事業の強み:JTBの関連会社としての知名度が大きく、旅行のノウハウを生かしたイベ
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回答者: 女性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ エリアマネジメント事業部・東京都観光ボランティア事務局/ 課長

4.1
口コミ投稿日:2021年03月20日
事業の強み:独自のノウハウで他にはないアイディアを持ち込める力を発揮する事業の弱
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の弱み:強みがなく、クライアントの為なら何でも準備して売るという方針のため、
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
事業展望:コロナによる打撃が大きいが、回復した際は需要があ
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月01日
事業の弱み:業務をブレインに丸投げに近いのでノウハ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月19日
事業の強み:多角的な業態事業の弱み:人員不足事業展
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プロモーション事業部

3.4
口コミ投稿日:2021年03月28日
事業展望:事業自体は大きな優位性もない。コロナ禍において、主要なコミュニケーショ
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回答者: 男性/ HRソリューション事業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月07日
事業の強み:絶滅寸前のリアル店舗営業をしている親会社とは対照的にIT化が進んでい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:もともと開発系の部署であったため、自由な発想や経営などビジネス全般に必
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:【他部署との関わり】最近は積極的に他部署と関わろうとする意識が社内には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:公共施設運営や集客施設運営、各種コンサル、企画、エリアマネジメント、事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:滅多な事では首にならないよほどの事が無い限り、少しづつではあるが昇
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:グループ企業という点では、安心グループ内の同様業種を合併させたた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:施設勤務の場合、館内の業務担当が色々分かれているが、教育機能は一切なく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
新規事業への取り組み:年度を通して何回か新規事業のプランニングを集う機会があり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:公共施設管理運営等に従事。 様々な施設管理に携わることができ、社会的貢献
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:気になる点は管理者がJTBよりの天下り的な面も多くみられます。旅行業ば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:60歳以上のエルダー社員になると、給与が非常にダウンし厳しくなり、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
仕事内容:仕事は4社が合併していましたが、上手くまとめているようです。組織体制も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:途中入社でも一般社員のトップの局長になれることは事実です。入社時の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】将来性はある。新規事業開拓の意識が強い
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:観光業において、全て強みがあると思う。事業の弱み:なし事業展望:益々
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
事業の弱み:3社ほどがひとつになった会社なので部署毎の社風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:正社員、直雇用のアルバイト、業務委託、派遣社員と様々な雇用形態があるが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:とにかく電話が鳴る頻度が高いです。しかし社員は一切電話を取ることがなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
会社の安定性:雇用形態において、自分次第で正社員への登用のチャンスもあるかと思い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:学会の運営事務局のお仕事です。お医者さんや医薬品会社とのやり取りがメイ
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