回答者： 男性/ プログラマ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 3万円 | 50万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
昇給は少ない印象、昇進後も少ないとの声は聞いていた。
賞与は年二回＋業績賞与がある場合がある。
評価制度:
年功序列、実力主義はどちらともいえない。
だが、古くからいる社員に頼っている部分が多いため仕方ないともいえる。
昇給は少ない印象、昇進後も少ないとの声は聞いていた。
賞与は年二回＋業績賞与がある場合がある。
評価制度:
年功序列、実力主義はどちらともいえない。
だが、古くからいる社員に頼っている部分が多いため仕方ないともいえる。
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回答者： 回答なし/ サービス開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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