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株式会社ワークスタッフの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ワークスタッフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを501件掲載中。ライトハウスは、株式会社ワークスタッフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月12日

働きがいを感じるポイント:
基本的には「人のお世話をする」仕事であるので、自分の管理メンバーが業務面で著しく成長や活躍したり、そのメンバーから感謝されたりする時は素直に嬉しく思う。

この仕事が向いていると思う人:
人付き合いの中で生じる摩擦を気にしない人。他の仕事でもあることとは思いますが、時にシビアにドライに割り切らなければいけない瞬間がありますので、そこに対応が出来る人。

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月12日

仕事を通して身につくスキル:人付き合いスキル。交渉力・説得力スキル。労働に関する

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月06日

仕事の裁量権:今は、正社員で取引先の現場で作業しています。将来的には、労務管理や

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回答者：男性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部

1.8

口コミ投稿日：2023年03月14日

成長・キャリア開発:現場を転々とする事が多い場合は殆どキャリアには繋がらず、成長

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:一応資格取得支援制度がありますが、使うことはまずありません。

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月08日

成長・キャリア開発:一応資格取得支援制度はありますが…。積極的に活用する人はあま

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月19日

成長・キャリア開発:支援制度等は特にないですが、労働法や保険関係賃金関係の知識は

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月16日

成長・キャリア開発:会社の示す方向性で頑張れば頑張るほど、社内で飛躍出来るのは間

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月21日

成長・キャリア開発:資格取得の支援制度やコンプライアンス研修は他業種に比べて少な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年06月28日

成長・キャリア開発:色々な人と関わる機会が持てますので、そういった意味では凄くよ

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回答者：男性/ 人財開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人財開発部

2.6

口コミ投稿日：2021年12月22日

成長・キャリア開発:自分で考える力やコミュニケーション能力が付きます指示はザック

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月27日

成長・キャリア開発:営業の場合はたくさんの人とかかわることができますので、コミュ

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回答者：男性/ 会場スタッフ　ワクチン接種会場/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月02日

成長・キャリア開発:ワクチン接種会場の方では接客が身につくと思う。特にオープニン

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 製造

2.8

口コミ投稿日：2023年11月15日

成長・キャリア開発:色んな職種を選べるからいいとは思うけど資格などは多分個人負担

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回答者：男性/ 製品加工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年09月13日

仕事の裁量権:派遣企業なので、勤続年数の長短で特にこれといった裁量権は生まれない

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

働きがい:派遣先の会社にはよると思いますが、自分が派遣された工場では、慣れてきた

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回答者：回答なし/ キッチン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:研修といった研修はありませんが、わからないところは丁寧に誰に

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回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2022年07月12日

成長・キャリア開発:自分のキャリア形成のための必要な経験をしっかりつめました。働

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回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 部長/支社長

3.7

口コミ投稿日：2023年11月22日

成長・キャリア開発:資格取得制度あり。但し会社が必要と判断したもののみ。働きがい

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回答者：男性/ 営業管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月27日

成長・キャリア開発:人との関わりが多いので、コミュニケーションスキルが身につく働

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月17日

成長・キャリア開発:なし働きがい:10分過ぎ

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年08月28日

成長・キャリア開発:現場社員なら製造等のさわりを知る、経験を正社員という雇用です

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2023年04月20日

成長・キャリア開発:人材派遣という商材を扱っているため人事・労務に関する法令遵守

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務

2.8

口コミ投稿日：2020年07月26日

成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:事務でしたが、接客スキルも身につき

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月26日

働きがい:トラブルは付き物ですが、スタッフにも企業にも感謝される事も当然あります

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回答者：女性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月13日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:とにかく忙しく寝る時

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

働きがい：やりがいねぇ…やって楽しいこともあったし、人との関わりも楽しいこと、も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

教育・研修：遠く離れた本社から来る応援部隊がいてその人たちからノウハウを見て学ぶ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年06月02日

成長・キャリア開発:言われたことをそのままやるだけで、向上心がある人は、上司、同

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

成長・キャリア開発：特にありません。仕事をするにつれて、他の派遣会社の人とも仲良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】数字が露骨にわかるので出来ているのか出来てい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年07月17日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力は向上すると思うが実務的には資格などな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月08日

成長・キャリア開発:特に勉強を後押しするような支援制度などはなかったと思う。働き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：派遣業ですので、企業・求職者・会社・自分の立場を考える為、4

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：HPをご覧頂ければ営業所が数多くあります。その中で力のある営業所は、

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会社名	株式会社ワークスタッフ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.ws-gp.co.jp/
所在地	徳島県徳島市西新町５丁目１７

従業員数	1496名
設立年	1985年
資本金	80百万円
代表者	笹川茂
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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