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株式会社クラスターの成長・働きがいの口コミページです。株式会社クラスターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを107件掲載中。ライトハウスは、株式会社クラスターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発：
営業が未経験であっても先輩社員が丁寧に指導してくれるので不安がなく取り組める環境です。
ある程度自由に行えるので自分で考えて実行する力が身に付きます。
取り組んだ分評価をしてくれるのでモチベーション高く仕事に取り組むことができます。
未経験から役職についている社員もいるので自分の努力次第でステップアップができます。

働きがい：
常に自分で考えて行動するので、自分のやりたいように業務を行うことができます。
その分失敗する場合もありますが、成功した時の達成感はすごくあるのでそこに働き甲斐を感じます。業績で評価してくれるのでその分モチベーションも上がり意欲的取り組めるのもいいところだと思います。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年11月14日

働きがい：早い段階から仕事を任せてもらえるので、いろいろチャレンジが出来るので自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：長期派遣に関しては取引先（派遣先）企業様に対し、派遣スタッフの直接雇用

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：赤ちゃん撮影補助の仕事に関しては、写真館のスタッフのように、

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

成長・キャリア開発：イベントスタッフとしの接客業務は初めての為、自分の仕事上の経

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

成長・キャリア開発：特に難しいスキルは必要としないため、仕事で技術的な点（パソコ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：赤ちゃん撮影補助の仕事では、若いお母さんやおばあさんへの扱い

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】はお客様の案内や誘導など、その日の仕事の中で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年06月11日

教育・研修：前日連絡、出発連絡到着連絡、勤怠報告等は、メールですませるようにして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年06月11日

教育・研修：いつもバイト情報をくれる。対応が早い。固定現場が多く、連絡をこまめに

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】目標など派遣社員には皆無である。だから皆仕事や個人の成

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】某歴史的建造物の運営補助なのでお客様からお礼

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月15日

教育・研修：初心者には入りやすい環境だと私は思いますが人によると思う。仕事はまず

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年11月30日

働きがい：働きたい日にやってみたい仕事を選べるからプライベートが充実するし仕事内

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年11月30日

教育・研修：案件ごとの仕事はじめに必ずきちんと教育してもらえる時間がある。わから

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年11月30日

成長・キャリア開発：仕事に慣れるとイベント運営の管理など、責任あるポジションも任

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】勉強会などはなかった。情報交

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事ではある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】派遣のためか、中々進言が通ることは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】自分のPRの頑張りで買ってくれる人ができた時。話

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】そうは思わない。派遣でした

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】経験としてはできたが、あまりいいもので

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年03月27日

働きがい：派遣会社なので色々な経験が出来ましたアンケート調査、ビラ配り抽選会、水

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会社名	株式会社クラスター
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.cliester.net/
所在地	大阪府大阪市北区芝田１丁目１０－１０芝田グランドビル　５Ｆ

従業員数	19名
設立年	1999年
資本金	10百万円
代表者	鹿糠雅博
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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