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人の森株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:
福利厚生は非常に充実している。基本的なものは完備されており、それに加えて社食やフィットネスジムの利用など独自の福利厚生もあるため満足度は高いと感じる。

オフィス環境:
本社においてはフリーアドレス制度を導入しており、部署など関係なく仕事ができるようになっている。基本的には同じような席に座る人の方が割合としては多いが、決して移動できないというわけではなく毎日席を移動している方もいる。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:退職金は3年以上勤務から。住宅手当は月2万。寮はなし。確定拠出年金あり
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回答者: 男性/ ウェルネス社会を創る部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月23日
福利厚生:退職金はもちろんですが、住宅補助、食事に関してもバランスを考えたおかず
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回答者: 男性/ 企画運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:店舗勤務者には他の会社と比べても充分な金額での住宅補助が出ます。持ち家
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回答者: 回答なし/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月30日
福利厚生:健康増進に根差した各種福利厚生が充実しています。ほかの方も書いているよ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:企業型確定拠出年金や家賃補助、スポーツクラブを無料で使える、人間ドック
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:社員が幸せに働けていなければ、他の幸せをつくっていく仕事は出来ないと考
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回答者: 男性/ 店舗社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:店舗勤務の場合は、住宅補助が5.5万円支給されます。店舗によって支給額
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回答者: 女性/ 砕石/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:住宅補助が一定の年齢まで2万円支給されます。休暇に関しては、育児休暇や
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回答者: 男性/ 店舗運営職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年09月26日
福利厚生:特筆すべき点は、社員の健康改善について本気で考えてくれているということ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
オフィス環境:清掃に非常に重点を置いているということもあり、とても事務所なども綺
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月04日
福利厚生:「社員の健康」という観点から昼食に関する取り組みが充実し、社員が運動す
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月04日
福利厚生:2年程前から当社でも"働き方改革"が推進され、会社全体で福利厚生や仕事
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:最近は社食に力を入れるようにしているようだが、自分たちで作るので社食の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:勤務時間や仕事だと理由をつけて、清掃を行わない社員がいます。管理部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:仕事時間中に清掃タイムがあります。女性だけ、事務社員だけ清掃という
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:事実上使えることのない福利厚生。月2万の住宅手当は30になると切られる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:管理部門や勤務時間、仕事を理由に清掃を行わない社員がいますが、部門
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
福利厚生:クラブ活動に力をいれているみたいです。スポーツ系のクラブが多いです。仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
福利厚生:若手や既婚者、子供がいる方がメインの福利厚生が多いです。それなりにスキ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:仕事時間中に清掃タイムを設けています。全社員が行うことを義務付けて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月20日
福利厚生:家族手当などは給料に入っているとの説明を受けたが、実際いくら家族手当な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:勤務時間や仕事を理由に清掃を行わない社員がいます。管理部門にもいま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:清掃タイムが仕事時間中にあります。女性だけ、事務社員だけでなく全社
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