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積水ハウス不動産関西株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
555万円250~1160万円20

(平均年齢28.5歳)

回答者の平均年収555万円
回答者の年収範囲250~1160万円
回答者数20

(平均年齢28.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
570万円
(平均年齢26.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
390万円
(平均年齢31.8歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
1030万円
(平均年齢32.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳641万円1160万円7

年収分布

(人)
(万円)

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積水ハウス不動産関西株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
成績を残すだけ給与は高くなる。
ボーナスは1年目は全員同じ金額

評価制度:
営業成績を残している方が上に昇進している。
営業所内での役職がほとんどないため所長以外は役職なしになる

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仲介営業部/ 営業

3.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 130万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給は毎年有り。賞与年3回(6月、12月、3月決算)。評価制度:昇進に
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 19万円 1万円 150万円
年収 390万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 150万円
給与制度:ボーナスは年間3回あります。1回およそ50万円程度です。通勤手当、住宅
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回答者: 男性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.7
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:目標は非常に高い水準を求められますが、その分しっかり給与に反映されます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 仲介事業部/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 49万円 8万円 160万円
年収 750万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 160万円
給与制度:昇給は、等級が上がれば少しずつ上がっていく。但しそれは給与の大部分をし
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:派遣なのであまりわからないが、昇給はあまりないと思われる。ただ正社員の
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回答者: 女性/ 経理事務・一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:派遣で働いていたので、賞与はありません。時給アップも3年間で50円しか上が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:営業になれば手当はかなりつく。同世代ではもらえる方だと思う。評価制度:
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 260万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
評価・昇給制度:毎年わずかだが、基本給の昇給がある。評価は、上司との面談4回/年
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 20万円 0万円 120万円
年収 360万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は多い方だと思う。評価制度:事務は大きく昇級することは難しそうだが
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良いと思います評価制度:良
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績が良いので、毎年ベースアップしている。基本給は、他の事務職と比べて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒と中途で給料の、形態が違うのか新卒よりも30歳の中途の方が給料が少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列プラス場合で平均年収がとても高い。中小の企業の役員レベルの給料
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性事務社員は配属先によります。忙しい事務所で働いても、同じ入社歴なら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いい意味でも悪い意味でも年功序列の社風なので、若いやり手の営業マンの評
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性の事務は毎月の給料はだいたい事務の平均ですが、ボーナスは他と比べる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業は成績が上がれば必ず評価もあがります。成績次第で決まると思いますが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】年2回、直属の上司とその上の上司から評定があり、昇
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積水ハウス不動産関西株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.7
口コミ投稿日:2022年06月01日
福利厚生:3年以上の在籍で退職金が支給される。また家族手当や資格取得時には祝金な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
福利厚生:転居を伴う転勤の場合、30歳までであれば住宅補助が出ます。通勤手当は1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:短い勤続年数で年齢の平均年収を大幅に上回る給与が得られるので... 続きを見る
2.8
福岡県北九州市小倉北区紺屋町12-4
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は大変少ないです。6月、12月、1月(決算賞与、近年は目... 続きを見る
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東京都新宿区新宿1丁目8番1号大橋御苑駅ビルディング8階
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:歩合制自分の毎月の売り上げに応じて固定給に歩合が積み重なる制... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:やればやるだけ貰えます。しかし、結果を残さないと居心地はだん... 続きを見る
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東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー43F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任
評価・昇給制度:評価は4月10月の年2回。昇給は4月の一回です。責任者との面... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区南久宝寺町2-1-1リブラ南久宝寺町1号館6F
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3.4
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目24-16広小路ガーデンアベニュー
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給料がとても高いことはほんとによかったと思う。残業が多いが、... 続きを見る
2.3
東京都渋谷区渋谷1-14-8 宮益SKビル6階
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3.9
東京都新宿区西新宿26-1新宿住友ビル37F
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回答者: 男性/ 源泉営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:自分が頑張れば頑張るほどインセンティブが入ってきます。とにか... 続きを見る

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