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岡部株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月07日
事業の強み:
募集などはしているが立ち上げまでは行っていない。スポーツ業界などにも手をだすべき。

事業の弱み:
どの部署もだが昔ヒットした製品で胡座をかいていたためこれから入る人は大変な印象。

事業展望:
新規事業について応募などを毎年しているが毎回採用されているかもわからない。人手不足と嘆いている割にはそういった新規事業などの取り組みもない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
事業の強み:ない、商品価格が他社に比べて高い。新しいことに挑戦することがない。事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:一部上場してるので安定はしていて、潰れることはないです。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建材/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
事業の強み:ある程度安定している商品があるため、大きく崩れることはない。シェアも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
事業の強み:オリジナルの工法や製品を多く有しており、ブランド力はつよい。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月27日
事業の弱み:開発力、技術力が無さすぎる。昔に出した製品で新し
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年07月19日
事業の強み:多角化を目指し動き始めているので今後
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:強みはブランド力。むしろそれ以外ありません。過去は業界をリードしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月06日
事業の強み:災害時に製品が注目されることが多く、地震や台風や大雨などの被害に対し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年09月17日
会社の安定性:安定感はある。新しい製品が全然出ていないので、それもいつまで続くか
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
雇用の安定性:若者がなかなか入社して来ない為40代でも正社員なれる可能性あり。中
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
仕事内容:建築資材セパレーターを作る仕事。ネジの手切り、プレス加工、ライン機の運
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年12月15日
事業での社会貢献:耐震製品を主に生産しています。 主力製品であるベースパックは、阪
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年12月15日
成長性・将来性:常に成長分野を見て、投資をしている。 オーナーがいた当時は多くの挑
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月02日
事業の強み:公共工事による需要は常にあると思います。災害あるところには欠かせない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:建築物の構造偽装問題が社会的問題として発覚した時、それまで真摯
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ベースパック他構造製品に注力。また、組織改編が進み、業務部の関東
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】発展する為に必要だと思う点が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】期待も何も無い。上層部の方々はそれなり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社の安定性はその会社で働く社員の人間性によくあらわれると思います
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