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株式会社ジャッツ関西のカテゴリ別口コミ（61件）

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(7件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(6件)

株式会社ジャッツ関西の回答者別口コミ（17件）

  • 国内旅行係 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年03月01日
  • 通訳 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.7 最新の回答：2023年04月26日
  • 発売 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年12月24日
  • 販売 契約社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年08月28日
  • 添乗員 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年08月15日
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株式会社ジャッツ関西の職種別口コミ（61件）

企画・事務・管理系（20件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（31件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ジャッツ関西の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月01日

回答者： 男性/ 国内旅行係/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月01日
福利厚生:
最低限の社会保険程度でありながら
私がいた時代はごく少額ですが
扶養手当が支給されました。
パッケージツアーの
割引優待等はあったので
派遣会社でありながら、やはり大手のグループ企業なので、そういった面はしっかりしていたと思います。

オフィス環境:
リフレッシュスペース内に、リクライニングチェア(もちろん社員は無料) があったりと、快適に休憩時間を
過ごせる完備あり。

オフィス街に支店があったので
周りにも定食屋さん、カフェ等が
沢山あり立地としては最高かなと
思います。

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株式会社ジャッツ関西の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 男性/ 通訳/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:
シフト制なので、休日がきだまらないです。でも調整しやすいと思います。

多様な働き方支援:
先に本社で研修します。その後は現場で研修します。しかし仕事は現場で経験を積むことが多いと思います。

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株式会社ジャッツ関西の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月03日

回答者： 男性/ 案内や通訳係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日：2022年05月03日
企業カルチャー・社風:
上の人たちが優しい人が多いため、ルールの範囲内では、できるだけ要望を応えてくれてると思います。

組織体制・コミュニケーション:
少人数のところで基本一日に一人だけ出勤するのが多いので、他の人とほとんど会えていないわけです。全体社員数が多いため、配属する場所以外の社員には、面識がないのがほとんどです。

ダイバーシティ・多様性:
台湾人と中国人がメインで、韓国人や英語圏の社員も何名か在籍しています。

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株式会社ジャッツ関西の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 男性/ 通訳/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2023年04月26日
女性の働きやすさ:
私は男性なのでよくわかりませんが、会社の女性社員は多いです。

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株式会社ジャッツ関西の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月28日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日：2022年08月28日
成長・キャリア開発:
この会社では、外国人社員はキャリアアップできないです。9.5割は派遣現場で働く形になります。又は派遣3年ルールがあって、2年半前に勝手に飛ばされる可能性が高いです。キャリアアパス基本的には何もないです。

働きがい:
困っでいる海外のお客様に助けられるのは働き甲斐があると思います。

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株式会社ジャッツ関西の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月08日

回答者： 女性/ カウンター職員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日：2022年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
もっと自由にお客様と会話できると思いましたが、実際は何もかも時間と戦わないといけません。

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株式会社ジャッツ関西の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 男性/ 通訳/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日：2023年04月26日
事業の弱み:
給料はそれほど多くなく、昇進後の給料の幅もそれほどたかくない可能性があります。

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株式会社ジャッツ関西の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月01日

回答者： 男性/ 国内旅行係/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
18万円 15万円 0万円 0万円
年収 18万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
派遣社員なので時給制です。
賞与、手当等なし。
繁忙期にある極稀な残業代程度。

評価制度:
評価制度は特になし。
派遣先で直接雇用という制度もなく
１から採用試験を受けなければなりません。
また大手旅行会社のグループ企業という事もあり、年功序列企業です。
担当した業務は実力主義をモットーとしている訳ではなかったので
依頼された事をただ黙々とやっていく
作業でした。
営業担当の方と話す機会も多く言うまでもなく実力主義。自社の商品を
１から企画し販売、添乗、精算まで
全て担当する。

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