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伸光技研産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:典型的な3Kです(キツイ、汚い、危険)床は常に油で汚れているので滑ります大型連休の前に一度床掃除を行いますがすぐ汚れます掃除機類は壊れたまま、動くからという理由で使い続けているので上手く掃除が出来ていないです靴を脱いで上がる場所の床にも油が付いているので、靴下等も一瞬で汚れますオイルミストにより壁や天井も油まみれになっています清潔さは皆無の職場です

伸光技研産業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年03月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】試験的な活動にたいしてもう少し自由度があった方がいい。会社側の意向を100%満たさないと認められないのは大変。

伸光技研産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:
自主性を高い位で求められるためある程度の難題でも自らの手で改善していく必要がある。
しかしながら問題も多いため改善を進めていくのが難しくもある。

組織体制・コミュニケーション:
話しにくい雰囲気はないため比較的楽な気はする。
話す機会は多くないので自ら作らなくてはいけないのが難点。

ダイバーシティ・多様性:
差別はないので良いかと思う。

伸光技研産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
女性の働きやすさ:
女性の意見をないがしろにはしていない。

伸光技研産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:
資格取得の支援はあるのでその点はよい。
あとはその気があれば自主的に問題を解決する癖を作れるかと思う。

働きがい:
問題にたいしての対策がうまくいったときのみ。

伸光技研産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
協力して作り上げると言うよりは個人による作り込みばかり。

伸光技研産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年03月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】歓迎会など会社の一員としていち早く入り込めるような取り組みがない。部署がはっきりしていないこと。

伸光技研産業株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本人の自己評価とリーダーの評価、上役の評価の三段階で審議して決められる。査定評価が近いときに仕事とかで活躍すると印象が良くなるため上がりやすい。流行語大賞のような監事で間近に迫ったことが印象強いので、そこでガツンと頑張れば評価は高くなる。