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株式会社テレワークの成長・働きがいの口コミページです。株式会社テレワークで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを78件掲載中。ライトハウスは、株式会社テレワークへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ オペレーション部/ チーフ

4.6

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発:
資格手当はあるが、特に会社が積極的に取らせるというより、本人の意欲に任せるという感じ。

働きがい:
自身の裁量でできる事も多いので、成功した時の達成感は味わえる。また、いろんな業種のクライアントの業務を代行しているので、好奇心旺盛な人にはうってつけ。

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月02日

成長・キャリア開発:基本、プレイングマネージャーの動き方を求められます。業務を行

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回答者：男性/ オペレーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 東京センター/ マネージャやー

4.3

口コミ投稿日：2021年10月21日

成長・キャリア開発:いろんなクライアントがあることから、１社に居ながらいろんな会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年01月31日

働きがい：やりがいの大きい仕事である一方でまた苦労も大きい仕事ですその苦労とは人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月03日

教育・研修：社内勉強会が存在しないデメリット社内：業務を行う上で、専門性が問われ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月03日

教育・研修：特になし。現場で行っている業務に、専門性が問われるようなものはないた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月09日

働きがい：会社として特にキャリアプランというものは設定されていません現場のルーテ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年01月31日

働きがい：スタッフ管理者とも苦しい中で皆頑張っていますその環境の中で、管理者がス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月09日

働きがい：個人別に細かく目標数値を設定されるわけではないので、長期的視点や自分が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月15日

働きがい：管理者といえども、ルーチン業務に携わる時間が比較的長い。そのため本来の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月15日

働きがい：様々な業界のクライアントがあるので、幅広く携わることができる。また人間

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月15日

教育・研修：教育制度や、研修制度がキャリアパスとして、設けられていない。とりあえ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月15日

教育・研修：もともと教育制度や、研修制度の計画があるわけではないので、逆に言えば

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会社名	株式会社テレワーク
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.telework.co.jp
所在地	大阪府大阪市中央区北浜３丁目１－６サン北浜ビル

従業員数	30名
設立年	1984年
資本金	96百万円
代表者	八瀬誠
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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