口コミ621件
年収・給与101件
求人4件
フォロー数51人

株式会社ウィルウェイの平均年収は411万円、年収範囲は250～700万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ウィルウェイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを101件掲載中。

株式会社ウィルウェイの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
411万円	250~700万円	57人

（平均年齢32.5歳）

回答者の平均年収	411万円
回答者の年収範囲	250~700万円
回答者数	57人

（平均年齢32.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	541万円（平均年齢37.9歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	391万円（平均年齢31.1歳）
その他（公務員、団体職員他）	373万円（平均年齢34.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	373万円	550万円	18人
30~34歳	408万円	550万円	8人
35~39歳	364万円	450万円	8人
40~44歳	448万円	600万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：回答なし/ 事務受付/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2022年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社員は年俸制アルバイトは時給制いずれもボーナスなしアルバイトは仕事がで

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回答者：男性/ WEBサイト管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理本部

2.5

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:バックヤード側は明確な昇給制度というものはありません。評価方法も不明。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昨年の昇給がかなりアップされたが、今年度はびっくりするくらい上がらなか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制でボーナスはありませんが、業績のいい校舎には特別に金一封が贈呈さ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：査定結果が一切公表されないのは？？とおもってしましました。査定結果によ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与としては同年代と比べて多い方だったと思います。その分労働時間も同年

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司2名が、それぞれ部下を査定します。査定項目などは事前の周知されてお

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：短期的な売上に対してコンペティション方式が取り入れられ始めている点。額

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社水準と比較した際に低い給与水準であること褒賞があるが年に一度で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績数値に連動する人材育成スキルが考慮される多面的評価である加点方式で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブはコンペティションであるがゆえに獲得意欲の反面、ねたみ、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：前職の給与水準から考えて飛躍的に高い。職制が上がれば給与のアップが見込

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：褒賞制度をつくることは素晴らしいことであるがそれがあるからベースを抑え

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生徒の成績向上や合格実績については評価の対象になりにくく、生徒数の増加

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：クレームを自己処理できず、上長の手を煩わせてしまったりすることがマイナ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制のため、ボーナスやインセンティブ、固定給以外での収入は無いといっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：在籍生徒数や講習会売り上げ、講習会の参加率など目に見える点が評価の対象

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制のため、決まった金額以上の収入はないが、毎月必ず決まった金額の収

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与はそんなに良くはありません。（この業界はどこもそうなのですが）です

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制度です。ボーナスや残業代はありません。昇給はほとんどありません。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制度です。ボーナスや残業代はありません。昇給はほとんどありません。

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	--万円	--万円	--万円

年収	220万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当時は全員同職種は契約社員のみだったので昇給・賞与はなく毎月の給料のみ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価制度は基本、生徒及び保護者からのアンケート用紙に記入し評価の参考に

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株式会社ウィルウェイの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ その他/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月01日

福利厚生:退職金ありオフィス環境:場所によって違うが全体では綺麗で本社は梅田のど

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回答者：男性/ 教師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年09月08日

福利厚生:退職金は最低限の分しか支払われない。ないより

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『東進衛星予備校』の校舎運営スタッフ◆月給27万円以上のスタート！

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正社員

月給24万円以上　※あくまで最低額です。経験・年齢・能力等を考慮します。大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀の「馬渕教室」「若松塾」各校　※希望勤務地を考慮します。

会社名	株式会社ウィルウェイ
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.willway.ne.jp/
所在地	大阪府大阪市北区梅田阪急ビルオフィスタワー　３５Ｆ

設立年	1985年
資本金	31百万円
代表者	高原勇巳
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ウィルウェイの平均年収は411万円、年収範囲は250～700万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社ウィルウェイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを101件掲載中。

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1312件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(650件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(712件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1074件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1063件)

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(3.1)	株式会社東京個別指導学院口コミ(1391件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 35 時間
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(3.6)	株式会社公文教育研究会口コミ(1181件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 30 時間
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(3.3)	株式会社やる気スイッチグループホールディングス口コミ(1153件) 平均年収（正社員） 414 万円残業時間（月間） 33 時間
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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	541万円（平均年齢37.9歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	391万円（平均年齢31.1歳）
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