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多田建設株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
493万円230~850万円10

(平均年齢31.2歳)

回答者の平均年収493万円
回答者の年収範囲230~850万円
回答者数10

(平均年齢31.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
410万円
(平均年齢28.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
750万円
(平均年齢55.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
492万円
(平均年齢28.8歳)

年収分布

(人)
(万円)

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多田建設株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築部/ 係員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 26万円 7万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
今年5月に給与改定が入り、高卒組は一律の給料になった。5年経験していようが新入社員と同じ給料である。それに昇給も年一回とあるが、4年働いて2000円しか上がってないので、給与面はあまり良くない。

口コミ投稿日:2021年08月15日

回答者: 女性/ 建築施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 13万円 10万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:現場職はほぼ残業代で生きてる気がする。一年目の賞与はそんなにもらえなか
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口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部総務人事課

4.3
口コミ投稿日:2021年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 17万円 0万円 45万円
年収 230万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:東京と言っても、結構給料はもらえる方だと思う。評価制度:学歴や勤続年数
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口コミ投稿日:2019年12月18日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
評価制度:評価についてはされているといった気持ちはありますが、実際どう評価されて
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口コミ投稿日:2019年12月18日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
給与水準:同業他社に比べて、おそらく低い。残業代は全額支給しているが、賞与が低い
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本的に上り幅は少ない、ボーナスも現場員でない限り評価はあまりつかない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績は好調です。内勤業務だと、とび抜けて給与が良いということはありませ
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現場に関しては、当たり外れもあるのでその辺りを組み込んでの評価制度が整
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2.9
大阪府大阪市北区曾根崎2丁目3-5梅新第一生命ビルディング 15F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長
給与制度:月給の半分ぐらいが基本給そこからボーナスは年間4月分。昇給年... 続きを見る
3.3
東京都新宿区百人町2丁目4-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術係
給与制度:基本給自体は少なく、夜勤手当と残業で稼ぐしかない。評価制度:... 続きを見る
2.8
愛知県高浜市芳川町1丁目3-11
不動産・建設・建設
3.6
東京都足立区大谷田4丁目1-20
不動産・建設・建設
3.2
大阪府大阪市港区磯路2丁目21-1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
給与制度:努力すれば認めてもらえるので、昇給しやすいと思います。賞与も... 続きを見る
2.6
愛知県刈谷市一里山町伐払123
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料はほどほどだった。休日出勤は多いが休む事は割合自由にでき... 続きを見る
2.6
栃木県宇都宮市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与、賞与とも、個人の成績の上下にほとんど関係無く給料が支払... 続きを見る
3.2
東京都豊島区東池袋3丁目1-1サンシャイン60-34F
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2.8
東京都中央区京橋2丁目10-2ぬ利彦ビル南館
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】中途入社の50代の社員は昇給はありません。... 続きを見る

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