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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

働きがいを感じるポイント:
仕事を受注した時や工場訪問で来社されたお客様が満足して帰られる時。

この仕事が向いていると思う人:
営業に関していえば技術的なことに興味を持てる人には向いていると思う。
事務系の職種の場合はそこまで技術的なことは要求されないので働いていても楽しいと思います

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月31日

仕事を通して身につくスキル:技術的な知識や業界の常識など。自動車業界の仕事が多い

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月17日

仕事の裁量権:裁量権はあります。1担当者であっても受注するためにある程度の経費や

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回答者：回答なし/ 作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:私の部署ではしっかりした手順書があり、その通りにやらないとい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:キャリアアップの研修や制度はほぼない。不定期で研修会や個人任

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月31日

成長・キャリア開発:未経験でも、多くの裁量を持って仕事ができます。わからない場合

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回答者：男性/ 加工/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月09日

成長・キャリア開発:自分はOJTでした。現場担当の方がマンツーマンで丁寧に教えて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：教育制度等に関しては、確立されたものは現状は無いですね。往々にして、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

成長・キャリア開発：私自身、入社時は加工業未経験でした。最初は機械オペレーターに

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

働きがい：まず、金型構造に関する専門知識が増えます。機械設計というと複雑な図面を

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

働きがい：難しい仕事や効率のいい作業の提案など、自分が手を挙げればどんどん意見を

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：拠点が何拠点かあるため、同じ拠点の人に相談できない時、他拠点の人に相

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：教育、研修は制度として整備されていないです。研修にいく人もいれば行か

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月28日

働きがい：一人ひとりの仕事量は多い方かもしれません。もちろん時期によりますが、多

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年06月11日

教育・研修：OJTもなく見て覚えろが根付いています。未経験からスタートする人は、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：受注生産型の加工機を作成しています。毎回違うものを作成するので、いろい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：経験によりスキルは付くとは思いますが、特殊な金型の為、なかなか他社でそ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：ある時期から頼られる様になると色々な事を求められる。先輩を超

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：ある意味アットホームだが、輪に入れないと厳しいと思う。気にする程でもな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】社内で使うノウハウは見につくが別の会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：成長したと実感してる様に自身で感じる時があるが給与が繁栄され

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年06月11日

教育・研修：教育とかないです。人が入ってきても、なかなか定着しません。責任者を任

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社関東製作所
業界	メーカー（機械）
URL	https://kanto-seisakusyo.jp/
所在地	東京都江東区森下５丁目１８－１３

従業員数	130名
設立年	1960年
資本金	69百万円
代表者	渡邉章
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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