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一般財団法人日本予防医学協会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 健康情報サービス事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 2万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
1年間の自己評価と課長や事業部長の評価結果から次の1年の給料が決まり、賞与は年に2回あります。

評価制度:
決められた項目を1~5で自己評価を行い、1つは空欄の為アピールポイントを記入する。判定係長・課長の三者面談にて自己採点の結果やアピールポイントについて説明を行い、係長・課長が同項目を1~5で採点し、最終は事業部長が客観的に判定を行う。

回答者: 男性/ 放射線技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:職種によって給与制度があった。私は何時間勤務でも1日に決まった金額をも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員さんではなかったので詳しくはわかりません。評価制度:評価は厳しいよ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は常勤からしか支給がなく、数年前まではパートにも寸志が出ていたが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:近年業績が好調で推移しています。今後さらに給与体系も大きく改善されると
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果に対しての評価がなされていると思います。四半期毎に上司と面談するこ
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回答者: 女性/ 現場責任者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 西日本事業部

2.4
口コミ投稿日:2021年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 4万円 24万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 24万円
給与制度:基本給と年齢給で計上されていて、公務員に準ずるような制度でした。手当て
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回答者: 男性/ システム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は、平均並か少し下といったところ。給与は、役割によって給与テーブル
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昨年度から人事評価制度が一新され、これまで以上に役割に対して評価される
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:正社員は年間3.0〜3.5ヶ月支給される。管理職は年俸制のためボーナス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与テーブルの基準が古すぎる。専門的な部分(分野)のテーブルは 充実?し
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】昇給は仕事の評価制度により決定され、年間に評価が高
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 90万円 40万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 90万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給料は基本給住宅手当(東京勤務15000円)地域手当(東京勤務2500
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 0万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最近、健康診断の需要が増えてきて、多岐にわたる業務が増えたため、業績は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に評価制度も充実しているので不満はないですが、どちらかと言えば年
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価は公正です。私は出来の悪いスタッフなので評価は良くなかったので
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一般財団法人日本予防医学協会の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 現場責任者/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 西日本事業部

2.4
口コミ投稿日:2021年04月10日
福利厚生:退職金はありました。健康診断は附属の診療所で好きな項目受けられるので、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:住宅補助退職金制度通勤手当オフィス環境:建物は古
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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